...擅自修改公积金发放基数和比例,是不是违反劳动法的?公司在没有经过员工的签字的前提下，擅自修改公积金发放基数和比例，一般属于不诚信行为，不构成违法。公司住房公积金的缴费基数是不是符合劳动局*标准，如果符合那没撤。如果擅自下调五险是违法的，可以...