总经理助理工资大概多少钱〖总裁助理的薪资范围是多少 〗
总经理助理工资大概多少钱〖总裁助理的薪资范围是多少 〗
天哪！今天由我来给大家分享一些关于总经理助理工资大概多少钱〖总裁助理的薪资范围是多少 〗方面的知识吧、
1、总助，这个看似光鲜的职位，其薪酬待遇如何？让我们以北京为例来剖析。一般来说，总经理助理的薪资范围在8，000至15，000元人民币之间，分为三个级别：初级阶段：8，000-10，000元，主要职责类似于总经理的私人秘书，负责日常事务和文书处理。
2、北京地区，总经理助理的薪酬范围通常在8k到15k之间，分为三个等级。第一级是8k至10k，主要职责类似于总经理秘书，负责日常事务。提升至第二级，10k至15k，通常需要1-3年经验，工作内容更丰富，可能涉及商务谈判和战略规划。
3、般在四千到一万之间。主要是看助理能帮助解决多少的问题，能帮助到总裁多少事情，有些助理设置可以代理总裁的公司事务，主要还是的看能力。如果真有能力待遇*不是问题。
4、董事长助理年薪多少，其实并没有固定的答案。不同公司的薪酬标准是不一样的，另外还要看董事长助理的个人工作能力和工作经验。个人工作能力和工作经验不同，薪资水平也会有所差异，董事长助理的年薪大概在几万元到几十万元不等。温馨提示：以上信息仅供参考，具体以就职公司相应岗位的实际薪酬为准。
总经理助理工资是总经理的8000至12000元。根据查询相关信息总经理助理薪酬范围在8000至12000元的是最多，占比是29%，其次是5000至8000元，占比是29%。
总经理助理是个比较模糊的岗位，有的老板把助理当文员来用，这个助理也就这点儿能力，2500算高的了；有的老板把助理当成是自己管理公司的帮手，那就不一样了，如果能力各方面都达到的话，您还是自己看着给吧，想招什么样的人，就给什么样的工资。
你说的应该是总经理文秘型的总助吧，比如像广告公司之类的。至于待遇，这个不一样的，大公司20000以上很正常，中型公司5000以上。像你说的属于小公司，关内2500-4000为多，关外1500-2500。不过现在经济危机，任何单位都想节约开支，建议你不要期望很高。有些公司说给你很多也是骗你的。
〖壹〗、首先说明：总经理助理和秘书是完全不同的职位，总经理助理属于高管，如果在北京，总经理助理的月薪在5000到8000元，秘书在3000左右属于文职类，当然，这也和你所在的城市经济水平有关，中等城市收入水平应该是上述的50%。
〖贰〗、总助，这个看似光鲜的职位，其薪酬待遇如何？让我们以北京为例来剖析。一般来说，总经理助理的薪资范围在8，000至15，000元人民币之间，分为三个级别：初级阶段：8，000-10，000元，主要职责类似于总经理的私人秘书，负责日常事务和文书处理。
〖叁〗、探讨一下助理/秘书岗位，特别是总经理助理的角色和薪酬。北京地区，总经理助理的薪酬范围通常在8k到15k之间，分为三个等级。第一级是8k至10k，主要职责类似于总经理秘书，负责日常事务。提升至第二级，10k至15k，通常需要1-3年经验，工作内容更丰富，可能涉及商务谈判和战略规划。
〖肆〗、部门经理：年薪为总裁、行政副总裁（董事长、董事会）所定，年薪约为总监的四分之三。主管：月薪为总裁、行政副总裁所定，大公司主管月薪约为8000~1万。专员、助理、秘书等：月薪为总裁、行政副总裁所定，专员月薪预计5000~6000。助理、秘书月薪预计3000~4000。
〖伍〗、总经理助理是个热门职位，市场上对这类岗位需求很大，但要求却不高，工作压力也不大，薪资待遇相对不错。工资不差的原因是老板不会亏待身边的人，工资会比普通文员高很多，基本等于甚至略高于核心业务岗位。目前一线城市总经理助理月薪普遍在8K以上，大型集团公司助理总经理甚至可以拿到2W。
〖陆〗、千万不要高看总裁秘书这个岗位，这个岗位不会有什么更好的发展，虽然是在大老板身边工作的人，但是总裁秘书不是一个人，而是好几个人。
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