1、根据南京市公积金管理中心的规定,公积金缴纳比例在8%到12%之间,且单位和个人缴纳比例为1:1。这意味着,南京在职职工的*月缴存额为260.8元,即1630元的8%乘以2,相比去年的238元,增加了24元。*月缴存额可达3888元,即16200元的12%乘以2,比去年的3648元增加了240元。
在这期间,南京住房公积金缴存基数*不超过39900元。缴存基数按照国务院《住房公积金管理条例》《南京市住房公积金管理条例》及其实施细则等有关规定进行核定调整,2024年度缴存基数为职工个人2023年月平均工资(2023年1月1日至12月31日期间的工资总额除以实际工作月数)。
综上所述,南京公积金缴纳基数在2024年根据职工上一年度的月平均工资以及相关的上下限规定进行了调整。具体的缴存基数和缴存比例根据职工的实际情况而定,以确保公积金制度的公平、合理和有效运行。
根据律图网查询:2024年南京职工的五险一金*缴费标准:社保均按照3030元作为*缴费基数;公积金则按照2020元作为*缴费基数。而单位缴纳养老保险的比例是14%、个人是8%;单位缴纳医保的比例是5%、个人是2%等。
根据南京市公积金管理中心的规定,公积金缴纳比例在8%到12%之间,且单位和个人缴纳比例为1:1。这意味着,南京在职职工的*月缴存额为260.8元,即1630元的8%乘以2,相比去年的238元,增加了24元。*月缴存额可达3888元,即16200元的12%乘以2,比去年的3648元增加了240元。
南京公积金缴费基数是根据职工个人月平均工资和缴纳比例来计算的。具体计算方式如下:确定职工个人月平均工资:这是计算公积金缴存额的基础,每个单位的工资水平存在差异,因此每位职工的公积金缴纳金额也会有所不同。确定缴纳比例:南京公积金的缴纳比例在8%到12%之间,单位和个人缴纳比例为1:1。
南京公积金缴费基数的确定是根据当地*工资标准来进行的。具体来说,南京市规定,缴存基数应当不低于当地*工资标准的60%,不高于5倍当地*工资标准。也就是说,如果南京市的*工资标准为3000元/月,那么*的缴存基数就是1800元/月,*的缴存基数就是15000元/月。
南京公积金缴纳比例基数如下:缴存比例 南京市的公积金缴存比例为5%-12%。这意味着,单位和个人的公积金缴存比例均可在这一范围内选择,且单位与个人的缴存比例需保持一致,即单位和个人各自承担相同比例的公积金缴存额。缴存基数 *缴存基数:调整后的*缴存基数为31200元。
南京公积金缴纳比例为职工工资的12%,其中个人缴纳比例为5%,单位缴纳比例为7%。缴纳金额根据职工工资基数进行计算。以下是关于南京公积金缴纳比例及计算方法的详解:缴纳比例 职工个人缴纳比例:职工需要按照自己工资的5%来缴纳公积金。单位缴纳比例:单位则需要按照职工工资的7%来缴纳公积金。
1、年1月1日至2025年6月30日,南京公积金*缴存基数不低于南京市职工*工资标准2490元,而非2025。在这期间,南京住房公积金缴存基数*不超过39900元。
2、南京公积金*缴存基数标准为2280元。以下是关于南京公积金*标准的详细说明:缴存基数:南京公积金缴存基数*标准为不低于南京市职工*工资标准,目前执行标准为2280元。*不超过市统计局公布的南京市在岗职工月人均工资的3倍,具体数额为37200元。如遇调整,将按有关部门公布的*工资标准执行。
3、年1月1日至6月30日,南京住房公积金缴存基数*不低于2490元,*不超过39900元,若你的基数2025低于*标准,可能需进行调整。以下为你详细介绍2025年南京公积金的相关政策:缴费基数确定与办理:住房公积金缴存基数按照相关条例规定核定调整,2024年度缴存基数为职工个人2023年月平均工资。
4、根据南京市公积金管理中心的规定,公积金缴纳比例在8%到12%之间,且单位和个人缴纳比例为1:1。这意味着,南京在职职工的*月缴存额为260.8元,即1630元的8%乘以2,相比去年的238元,增加了24元。*月缴存额可达3888元,即16200元的12%乘以2,比去年的3648元增加了240元。