公务员公积金缴纳比例基数是什么「新进公务员住房公积金基数」

本文摘要：公务员公积金缴纳比例基数是什么 〖One〗个人需要承担工资基数的8%到10%，而单位则需缴纳12%到15%。因此，公务员每个月的公积金到账金...

公务员公积金缴纳比例基数是什么

〖One〗个人需要承担工资基数的8%到10%，而单位则需缴纳12%到15%。因此，公务员每个月的公积金到账金额大致为个人工资基数的20%到25%。

北京公务员公积金一个月多少

北京市6区某单位公务员，试用期月收入8000多元，公积金2300元。某单位公务员，入职10个月，研究生，月收入约8000元，公积金2000多，生日蛋糕券200元，额外补助6000元，房补6000元，年收入约15万左右。

公务员每月交的公积金是不得低于职工上一年度月平均工资的5%，原则上不高于12%（合计缴存比例为10%至24%），月缴存额=缴存基数×缴存比例（按元计算）+单位给予的同等金额补助。

公积金：对于刚入职的公务员，公积金一般在1200元左右，具体算法为公积金=工资总额×12%，单位和个人各缴一半。公务员的公积金基数相对较高。补助：包括车补、餐补等，补助金额因地区而异。例如，科员的车补是每月450元，科级干部每月650元，正处级1050元，级别越高补助越高。

公务员公积金一个月多少

〖One〗也就是说，每个月的公积金收入应为个人工资总额的百分之二十至二十五之间。举例来说，假设某个公务员每月的薪资为3000元，其每月的公积金预计将增加到600元至750元。然而，实际情况往往会超出这一范围，因为许多单位会将额外的福利补贴纳入公积金中，因此实际的公积金所得应该能够达到1000元左右。

〖Two〗长沙市某单位公务员的待遇：该机关单位公务员的月工资约为4000元，住房补贴为300元，车补为630元，绩效为2000元，双边公积金约为3500元。精神文明奖为10000元，年终绩效奖为75000元，年底多发一个月工资，即6600元。

〖Three〗个人需要承担工资基数的8%到10%，而单位则需缴纳12%到15%。因此，公务员每个月的公积金到账金额大致为个人工资基数的20%到25%。

〖Four〗大约每月一共2200元。公务员的住房公积金，通常按照*缴费比例12%的标准缴纳，这意味着每月缴纳的公积金金额与公务员上一年度的月平均工资密切相关。以当前的政策和规定来看，每月2200元的公积金缴纳额大致对应于一个具有较高收入的公务员群体。

〖Five〗如果考虑的是全包待遇，即包含公积金、住房补贴以及年终奖在内的总薪资，那么大概能够达到15万元左右。在武进区，一名公务员的待遇则有所区别。这里到手工资大约为6000到7000元，13个月工资为13000元，年收入为9万元。

〖Six〗云南公务员的月收入是广受关注的话题，据统计，普通科员每个月到手工资大约在5500元左右，包含车补等福利待遇。同时，每个月的公积金单边扣除1000元左右，如果选择双边公积金，则一共要扣除2000多元。此外，年底还会有3-4万不等的绩效奖金发放，具体数额取决于所在单位的不同。

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