建设单位未向施工单位提供工程款支付担保的承担哪些法律责任(工程款结算公示时间)
建设单位未向施工单位提供工程款支付担保的承担哪些法律责任(工程款结算公示时间)
1、法律分析：依据我国相关法律的规定，建设单位未依法提供工程款支付担保，导致拖欠农民工工资的，县级以上地方人民政府应当限制其新建项目，并记入信用记录，纳入国家信用信息系统进行公示。法律依据：《保障农民工工资支付条例》第二十四条 建设单位应当向施工单位提供工程款支付担保。
中标公示期是三天。根据法律规定，进行招标的项目中，招标人需要在收到评标报告后的3天内对中标候选人进行公示，公示期不得少于3天。如果投标人或利害关系人对必须进行招标的项目的评标结果有异议，他们应该在中标候选人公示期间提出。中标公示是招标过程中的一个重要步骤，它确保了中标结果的公开性。
三天。根据查询律临显示，中标公示期是三天。依法必须进行招标的项目，招标人应当自收到评标报告之日起3日内公示中标候选人，公示期不得少于3日。投标人或者其他利害关系人对依法必须进行招标的项目的评标结果有异议的，应当在中标候选人公示期间提出。
天。中标公示期之所以是3天而不是3个工作日，是因为根据《招标投标法》规定，招标人应当自收到评标报告之日起3日内公示中标候选人，公示期不得少于3日。这里的3日指的是自然日，而不是工作日。
对于依法必须公开招标的工程建设项目，公示期的*要求为3天。这是根据《中华人民共和国招标投标法实施条例》第五十四条规定，招标人应当在收到评标报告后3日内公示中标候选人，并确保公示期不少于3日。
1、招标公告的公示期最短不得少于五日。依据我国相关法律的规定，招标人应当按招标公告或者投标邀请书规定的时间、地点出售招标文件或资格预审文件。自招标文件或者资格预审文件出售之日起至停止出售之日止，最短不得少于五个工作日。
2、对于公开招标的工程建设项目，其公示期不得少于3天。这一规定源自《中华人民共和国招标投标法实施条例》第五十四条，招标人需在收到评标报告后的3日内公示中标候选人，公示期间至少要持续3日。
3、工程招标的公示期不得少于3日。根据相关规定，依法必须进行招标的项目，招标人应当自收到评标报告之日起3日内公示中标候选人，公示期不得少于3日。
4、由此可知，招标公告的公示期最短必须达到五日。然而，我国在招投标法律中并未对招标公告的公示时间进行明确要求。
5、法律分析：一般是十五日内，但是不得少于三天。法律依据：《工程建设项目施工招标投标办法》第十五条 招标人应当按招标公告或者投标邀请书规定的时间、地点出售招标文件或资格预审文件。自招标文件或者资格预审文件出售之日起至停止出售之日止，最短不得少于五个工作日。
6、招标公示的规定天数因具体情况和法律法规的不同而有所差异，但一般来说，公示期不少于3个工作日，且最长不超过20个工作日。招标公示是招标过程中的一个重要环节，其主要目的是确保招标的公开、公平和公正。公示期是指招标公告或中标公告发布后，公众可以了解并对此提出异议或质疑的时间段。
1、建设单位应当按照合同约定及时拨付工程款，并将人工费用及时足额拨付至农民工工资专用账户，加强对施工总承包单位按时足额支付农民工工资的监督。因建设单位未按照合同约定及时拨付工程款导致农民工工资拖欠的，建设单位应当以未结清的工程款为限先行垫付被拖欠的农民工工资。
2、企业必须严格按照《劳动法》、《工资支付暂行规定》和《*工资规定》等有关规定支付农民工工资，不得拖欠或克扣。企业应依法通过集体协商或其他民主协商形式制定内部工资支付办法，并告知本企业全体农民工，同时抄报当地劳动和社会保障行政部门与建设行政主管部门。
3、建设单位应当向施工单位提供工程款支付担保。建设单位与施工总承包单位依法订立书面工程施工合同，应当约定工程款计量周期、工程款进度结算办法以及人工费用拨付周期，并按照保障农民工工资按时足额支付的要求约定人工费用。人工费用拨付周期不得超过1个月。建设单位与施工总承包单位应当将工程施工合同保存备查。
4、企业应当根据劳动合同约定的农民工工资标准等内容，按照依法签订的集体合同或劳动合同约定的日期按月支付工资，并不得低于当地*工资标准。具体支付方式可由企业结合建筑行业特点在内部工资支付办法中规定。
