1、孙芳:男,1986年出生,中国国籍,无境外*居留权,复旦大学本科学历,保荐代表人,中国注册会计师协会非执业会员,具有注册税务师执业资格、法律职业资格。
姜诚君先生:1968年出生,经济学硕士,经济师,2017年3月29日起担任公司总经理助理、董事会秘书,2017年4月5日起担任公司联席公司秘书、联席授权代表,2017年4月起担任公司投资银行总部总经理。
姜诚君出生于1968年4月。姜诚君,作为海通证券的前任董秘及副总经理,其职业生涯经历丰富且备受关注。他自1993年起便在金融领域深耕,早期在厦门国贸集团股份有限公司及厦门国泰企业股份有限公司担任要职,积累了丰富的金融证券工作经验。
这已是标点 财经 研究院连续第6年对A股上市公司董秘群体进行全样本分析,样本最终覆盖了3924位现任董秘(包括代董秘),其中可获取2019年薪酬数据的有3363位(数据截至2019年8月7日)。
1、年薪100万属于较高收入水平。在中国,年薪100万属于非常高的收入水平。这一收入水平通常只有在特定行业的*职位,如金融、IT、医疗等领域的*专家或高管才能达到。首先,年薪100万意味着每年的收入固定达到了很高的数额。
2、年薪百万的职位通常代表着较高的社会地位和职责要求。这些职位往往需要丰富的经验、*的管理能力或特定的专业技能。高管职位 在企业中,高层管理职位如首席执行官、首席财务官、总裁等,常常伴随着百万年薪。他们负责公司的战略决策、业务发展和日常运营。
3、阿里巴巴内部,年薪100万的职位属于*专家级别。在公司的职级体系中,百万年薪的研究员是级别*的存在。阿里巴巴作为国内知名企业,员工人数超过3万,职级分为十级。一级至三级被视为低端岗位,四级为初级专员,五级是*工程师,年薪范围在15至25万之间。六级职位是*工程师,年薪在20至35万之间。
4、字节跳动年薪100万一般属于中*别的职位。在字节跳动这样的科技公司中,年薪100万人民币通常意味着该员工担任的是中高层管理职位、技术专家职位或者一些关键的业务岗位。首先,我们需要了解字节跳动的薪资结构。字节跳动的薪资体系一般根据员工的职位、经验、技能和绩效等多个因素来综合确定。
裴长江先生:1965年出生,经济学硕士,于2013年8月加入本公司起一直担任副总经理。
公司介绍:上海海通证券资产管理有限公司是2012-06-26在上海市黄浦区成立的责任有限公司,注册地址位于上海市黄浦区广东路689号第32层第01-12室单元。上海海通证券资产管理有限公司法定代表人裴长江,注册资本220,000万(元),目前处于开业状态。通过爱企查查看上海海通证券资产管理有限公司更多经营信息和资讯。
1、教育经历方面,顾立基于1978年9月至1982年7月毕业于清华大学电机系,获得工学学士学位。1993年9月至1996年7月在中国科技大学管理科学系攻读研究生,获得工学硕士学位。
2、│简历 │顾立基:61岁,顾先生现任招商局科技集团有限公司、深圳市招商局│ │ │科技投资有限公司执行董事及深圳市南山区科协副主席。