工资和制造费用的分配,按生产工人工资比例分配制造费用是什么意思

按生产工人工资计算分配并结转制造费用。(如何做分录)

1、借：生产成本贷：制造费用具体可以参考下面例题：例：某公司生产甲、乙两种产品，甲产品工人工资80000元，乙产品工人工资160000元，本月共发生制造费用39000元，按生产工人工资比例将制造费用分配计入甲乙产品成本。

按生产工人工资比例分配制造费用是什么意思

接着，根据每个产品所使用的生产工人工资数额乘以分配率，即可得出该产品应分担的具体制造费用。例如，假设某企业本月制造费用总计为120000元，生产工人工资总额为600000元，共有三种产品A、B、C，生产工人工资分别为200000元、250000元和150000元。此时，制造费用分配率为200000元/600000元=1/3。

生产工人工资比例分配法是以直接计入各种产品成本的生产工人实际工资的比例作为分配标准分配制造费用的一种方法。各种产品生产工人工资总额=某种产品应负担的制造费用=该产品的生产工人工资数×制造费用分配率。

按生产工人工资比例分配制造费用是什么意思 制造费用分配计入产品成本的方法一般有生产工人工时比例分配法、生产工人工资比例分配法、机器工时比例分配法、按年度计划分配率分配法等。

制造费用是怎么分配的?

按耗用原材料的数量或成本分配：根据产品耗用的原材料数量或成本来分配制造费用，这种方法适用于原材料成本占比较大或原材料使用差异明显的产品。按直接成本分配：按照原材料、燃料、动力、生产工人工资及应提取的福利费之和等直接成本的比例来分配制造费用。

制造费用分配方法主要有以下几种： 生产数量分配法。这是最常见的分配方法，按照各种产品生产的数量来分配制造费用。产品数量越多，分配的制造费用就越高。这种方法适用于产品之间生产数量差异较大的情况。

制造费用的分配方法主要有以下几种：生产工时比例分配法：方法描述：按照各种产品所耗费的生产工人工时比例来分配制造费用。优点：与产品生产数量之间有较好的相关性，易于计算和分析。缺点：实际生产中可能存在因非人为因素造成的工时变动，影响分配的准确性。

生产工人工资比例分配法是按照计入各种产品成本的生产工人工资比例分配制造费用的一种方法。采用这一方法的前提是各种产品生产机械化的程度应该大致相同，否则机械化程度低的产品所用工资费用多，负担的制造费用也要多，而机械化程度高的产品则负担的制造费用较少，从而影响费用分配的合理性。

23)按生产工人工资比例分配并结转本月制造费用怎么算

1、计算制造费用分配时，首先需要确定分配计算公式。公式为：制造费用分配率 = 制造费用总额 / 生产工人工资之和。接着，针对每种产品，计算其应分配的制造费用，公式为：某产品应分配的制造费用 = 该产品生产工人工资 × 分配率。在会计处理时，通常需要执行以下会计分录来结转本月制造费用。

2、生产工人工资比例分配并结转本月制造费用，其计算方法分为两步进行。首先，需确定制造费用分配率，其公式为制造费用总额除以生产工人工资之和。通过此公式计算出分配率后，即可按照该分配率，计算出每种产品的应分配制造费用。具体计算公式为某产品生产工人工资乘以分配率。接着，进行会计分录处理。

3、要知道本月制造费用总额才可计算出分配数的。

4、制造费用分配： 甲产品=10000*[6000/（6000+4000）]=6000 乙产品=10000*[4000/（6000+4000）]=4000 分录： 借：生产成本——甲产品 6000 ——乙产品 4000 贷：制造费用 10000 拓展资料： 会计科目是对会计要素对象的具体内容进行分类核算的类目。会计对象的具体内容各有不同，管理要求也有不同。

5、以下两种分配都可以。方法一的分配率是先将待分配的费用总额除以分配标准工人工资总额求出每一元工资应负担多少制造费用，再按各产品的工人工资乘分配标准求出应负担的费用；方法二是先求两种产品的工人工资比例，再按此比例分配费用。

6、首先，计算制造费用的分配率，这可以通过总制造费用除以所有生产产品的工人工资总额来得到。

怎么按生产工人工资比例分配制造费用?

1、两种算法都可以。方法一的分配率是先将待分配的费用总额除以分配标准工人工资总额求出每一元工资应负担多少制造费用，再按各产品的工人工资乘分配标准求出应负担的费用；方法二是先求两种产品的工人工资比例，再按此比例分配费用。结果有差异是由于第二种算法中分配率是一个四舍五入的约数。

2、以下两种分配都可以。方法一的分配率是先将待分配的费用总额除以分配标准工人工资总额求出每一元工资应负担多少制造费用，再按各产品的工人工资乘分配标准求出应负担的费用；方法二是先求两种产品的工人工资比例，再按此比例分配费用。

3、借：生产成本-子产品，生产成本-丑产品 贷：应付职工薪酬 通过这一分录，公司能够将直接关联于生产过程的工资费用准确地分配给特定的产品，以反映其成本构成。步骤二：计提折旧费用 企业还需要根据固定资产的使用情况，计提折旧费用，并将其计入制造费用和管理费用中。

4、首先，计算制造费用的分配率，这可以通过总制造费用除以所有生产产品的工人工资总额来得到。

5、按工资比例：根据生产工人工资分配制造费用。按机器工时比例：适用于机械化生产，根据产品所耗机器工时计算。年度计划分配率：全年制造费用按计划分配，适用于季节性生产，需定期调整。在实际操作中，企业应根据自身生产特点和成本控制需求，选择合适的制造费用分配方法，确保成本的准确性和合理性。

制造费用分配中,用工人工资和分配率来计算分配金额该怎么做?分配率是如...

其分配的计算公式为：制造费用分配率=制造费用总额除以各种产品生产工人工资总额。某种产品应负担的制造费用=该产品的生产工人工资*制造费分配率 由于生产工人工资资料比较容易取得，因此采用这种标准比较简单。

首先，计算制造费用的分配率，这可以通过总制造费用除以所有生产产品的工人工资总额来得到。

工人工资分配率=1200÷（500+300+600）=0.85 A产品分配的人工工资=500×0.85=425元。B产品分配的人工工资=300×0.85=255元。C产品分配的人工工资=1200-425-255=520元。制造费用分配率=8500÷（500+300+600）=07 A产品分配的制造费用=500×07=3035元。

制造费用分配率的计算方式为：制造费用分配率=制造费用总额/产品总耗用直接人工工时。每月归集后的制造费用需在完工产品和未完工产品间分配。分配方法主要包括按产品生产的总数量、总工时或工资总额计算分配率。工时比例分配法依据各产品所耗生产工人工时比例分配制造费用，需核实企业是否具备真实正确的工时记录。

机器工时比例分配法、按年度计划分配率分配法等。生产工人工资比例分配法是以直接计入各种产品成本的生产工人实际工资的比例作为分配标准分配制造费用的一种方法。

以下两种分配都可以。方法一的分配率是先将待分配的费用总额除以分配标准工人工资总额求出每一元工资应负担多少制造费用，再按各产品的工人工资乘分配标准求出应负担的费用；方法二是先求两种产品的工人工资比例，再按此比例分配费用。

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