浙商证券官方网站(基金519994)浙商证券招聘官方网站
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自2022年1月20日起，华夏基金管理有限公司（以下简称“本公司”）旗下部分深交所ETF新增浙商证券股份有限公司（以下简称“浙商证券”）为申购赎回代办证券公司。投资者在浙商证券办理对应基金申购、赎回等业务的具体流程、规则等以浙商证券的规定为准，浙商证券的业务办理状况亦请遵循其规定执行。具体基金明细
基金代码
如有疑问，投资者可通过以下渠道咨询详情：
（一）浙商证券客户服务电话：95345；
浙商证券网站：www.stocke.com.cn；
（二）本公司客户服务电话：400-818-6666；
本公司网站：www.ChinaAMC.com。
上述基金的申购赎回代办证券公司可通过本公司网站进行查询。
特此公告
华夏基金管理有限公司
二○二二年一月二十日
基民柠檬的基金池旨在介绍*的基金产品，这些基金也是柠檬君平常会保持关注的产品，柠檬君会尽量准确把握这些基金的特征，至于这些基金后续的业绩表现，一方面要看基金经理接下来的操作，另一方面也是更重要的则是要看市场给不给面子，风口对于一只基金中短期的业绩起决定性影响，所以在投资时机方面还需要大家慎重考虑。“一枝独秀不是春，百花齐放春满园”，在基金池里，柠檬君会做到尽量丰富，风格相近也力求手法多元。
【基民柠檬基金池】系列做到最后一个版本了。纵然有再多不舍，也是到了说再见的时候。柠檬君从2017年5月开始做这个系列，每半年更新一次，过去的五年时间，该展示的都展示了，也不再需要证明什么了，所谓的成长就是不断和过去的自己说再见。
具体到本篇文章，也就是系列的第4篇，介绍的基金分为两类：基金经理操作比较灵活的主动权益基金以及有着全天候追求、无论风霜雨雪都能有不错表现的主动权益基金。
国投瑞银核心企业（121003）
基金经理吉莉，基金规模11.28亿（2022年二季报数据，下同）。这位基金经理有一个很吉利的名字——吉莉。职业生涯跳槽两次，有两个东家，从国投瑞银基金开始，中途在中信证券待了近六年的时间，又重回国投瑞银基金。
吉莉的持仓比较分散，个股集中度不高。她会结合估值、景气度、公司的质地，维持一种“适度均衡，有所侧重”的状态，换手率比较高，也是比较勤奋的一位基金经理。由于持仓分散、换手又比较高，所以她管理基金的净值估算，大家看一乐就完了，看季报那过时又有限的数据根本估不准。
总的来说，关注性价比，有跟着市场走的部分，也有逆着来的部分，从过往来看，看得还是比较准的，不过没人能一直看得准，就算正确的概率比较大，也会出现连续错误的情况，这可能是大家需要注意的一点。
宝盈优势产业A/C（001487/012771）
基金经理陈金伟，基金规模14.05亿。2021年长期领跑的选手，今年遇到了不小的困难，业绩直奔垫底而去。过往太顺遂，这一把回归有点狠。
其实总结原因，一是规模增长的羁绊，给基金经理提出了更高的要求；二是基金经理自己知道要面对规模增长想了一大通却没想明白如何应对，想了半天没做对；三是市场风格确实对他不太友好。柠檬君觉得这算是成长中必须经历的过程，如果扛过去了，陈金伟可能就进到*基金经理的队列了。
安信优势增长A/C（001287/002036）
基金经理聂世林，基金规模12.74亿。很多人会把他定位为价值风格的基金经理，柠檬君并不这么认为。我觉得这就是一位均衡风格，关注性价比，在价值、周期、成长中各种轮动再平衡的基金经理，如果非要说跟价值有什么关系，那就是看性价比，注意估值保护？
聂世林的这个思路，短期很难显山露水，一定得需要很长的时间才能显露出来，现在6年多了，到了收获的季节。不过大家也不要高估他，过往的业绩中因为规模小，新股申购收益贡献大，简单说这就是个追求业绩中上的策略，冒尖了肯定是运气顶着的，总是要回归的。求稳就可以了，别指望他还能冲锋陷阵。
创金合信数字经济A/C（011229/011230）
基金经理王浩冰，规模26.06亿元。王浩冰给柠檬君留下的最深印象不是业绩，而是“高情商”，若非执著于当基金经理，我觉得他会是一个好销售！王浩冰今年也在渡劫，跟杨金金、陈金伟遇到的困难差不多，他交出的答卷介于两者之间。
王浩冰的投资，关键词是“风险收益比”、“高换手”，他的投资理念是以价值投资为内核，追求经风险调整后的高收益。就目前的持仓来看，他也是偏向于中小盘成长一些，不过这部分确实也蕴藏着不少的投资机会，选择这个方向是性价比很高的，柠檬君并不把他定位为中小盘成长基金经理，只是现阶段可以这么应用。
华泰柏瑞富利A/C（004475/014597）
基金经理董辰，基金规模30.06亿。董辰是上半年飞速蹿升的基金经理之一，业绩实在太魔性，来一个生动的形容：看着持仓直撇嘴，看见业绩流口水。
董辰管理的基金不少，以固收+基金居多，他也确实非常适合管理这类产品。权益类的就华泰柏瑞多策略和华泰柏瑞富利是他单独管理的，还有一个合管的看持仓跟他单独管理的产品差异明显。董辰是一位非常勤奋的基金经理，擅长周期和交易，交易能力很强，换手率很高，追求投资性价比，有很强的组合思维，有意识地控制波动和回撤。接下来，他也要面临规模的考验了。
长信金利趋势A/C（519994/015039）
基金经理高远，基金规模50.99亿。高远也是今年管理规模增长比较多的一位基金经理，大概翻倍的样子，不过他目前就这一只基金，这规模也就是全部了。高远是宏观研究出身，以前是海通证券姜超团队的成员，作为成员拿过两年新财富第一。
高远是宏观研究出身，所以自上而下是他比较擅长的，但是他的目标则是想做一位全市场均衡风格的基金经理，也在不断拓展自己的能力圈，去覆盖更多的行业。其实本身他还是偏成长一些，因为长期看成长确实能够提供更好的回报，不过他本身在宏观周期方面有所长，相对应的行业多是价值型行业，所以整体也趋于均衡，更多在价值成长、成长价值之间转悠，业绩稳定性不错，是很符合机构审美的一位基金经理。
国投瑞银研究精选股票（001520）
基金经理桑俊，基金规模5378.23万元。桑俊管理的产品比较多，这只基金确实管理规模比较迷你，存在清盘风险，有担忧的可以关注他的国投瑞银成长优选（121008）以及今年新发的国投瑞银竞争优势A/C（014210/014211）。柠檬君之所以选择这个，主要是因为这是股票型基金，能保证仓位比较高，且桑俊目前是研究部总经理，执掌研究精选基金是理所当然的。
桑俊也是从宏观出发的，主要的精力应该放在宏观和中观层面的研究，至于具体的个股，就依托于研究员了，正好他也有这个便利条件，国投瑞银基金的团队成材率也比较高，这个支撑也没什么大的问题。不过这类型的基金经理确实挺依赖研究员的，如果公司的投研团队不稳，最倒霉的就是他们……
国泰致远优势（009474）
基金经理郑有为，基金规模44.19亿。郑有为管理的产品也比较多，本来国泰价值（501064）是规模最小的，还是个LOF，但是前不久增聘了一位新人基金经理，感觉后续郑有为不管理这只基金的概率比较大，所以还是选了国泰致远优势。
这位马来西亚籍基金经理跟姜永明一样，都是从平安资管出来的，2018年12月进入到公募基金行业。两个人看持仓是不一样，但是看业绩殊途同归。郑有为关注*收益，具有很强的组合思维，目标明确，执行力也很强，基本的路子就是在控制好波动和回撤的前提下，尽可能获取超额收益。投资上就会呈现出分散、均衡的特征，出手讲究风险收益比。郑有为的组合里有稳的部分，也有冲的部分，而且冲的效率还比较不错，擅长追涨，这能力很令人羡慕的。
富国优质发展A/C（006527/006528）
基金经理曹文俊，基金规模17.21亿。曹文俊可能是柠檬君介绍的很*的一位基金经理了，2013年就开始担任基金经理，管理经验算比较丰富的。
曹文俊一位做全天候投资的基金经理，“全天候”的精髓和魅力就在于均衡、风险可控下的收益*化，积小胜为大胜。不过这种风格出业绩比较慢，需要路遥知马力，所以也是积累了很长时间才得到市场的认可，其实业绩一直都还不错，就是没那么突出罢了。今年以来，通过募集新发和老基金持续营销，他的规模也有明显增长，不过还在合理范围内。
万家臻选（005094）
基金经理莫海波，基金规模15.61亿。“远见卓识”，这应该是对莫海波*的形容，他的魅力就在于常常搞埋伏，看对的几率还挺高，收获的涨幅还挺大。
莫海波常常会选择一些跌透了、可能有转机的行业左侧投资，而一旦趋势起来了，他也不会特别急于获利了结，会保持组合内部左侧和右侧的比例相对合理。其实这个风格也可以划分到行业轮动那边去，个人想法不同，柠檬君是觉得他左侧买入、也不放弃跟随趋势，组合思维还是比较强的。在持有体验方面，显然这也是一位可能在短期排名上持续不太好看的基金经理，虽然长期收益还不错，但是输出较为集中，着实挺考验投资者的。不过逆人性操作，可能有很不错的效果。今年以来的表现，跌的时候比较抗揍，涨的时候不太给力，比期待值有些低，不过组合内的作用倒是不小。
平安优势产业A（006100）
基金经理黄维，基金规模5.62亿。黄维一直以来比较低调，能拿得出不错的业绩，露脸的机会却不多，不过低调发财也挺好的。
黄维是一位操作比较灵活的基金经理，有不少投资者喜欢这种自动适合市场变化的基金经理，因为比较省心，收益不低，回撤不大，这几年一直都有不错的表现。平安优势产业这个产品规模一直比较稳定，五六个亿左右的规模还是很适合做出好业绩的。
万家新机遇龙头企业A/C（005821/014260）
基金经理束金伟，基金规模24.13亿。束金伟坚持*收益和均衡成长的投资策略和风格，这让柠檬君觉得他跟刚出道的周应波很相像，不过他还是更有冲劲儿一些。
这种冲劲儿指的不是他波动更大，而是他做得更*一些。就比如择时这一点，通常公募基金经理不愿意长期间、大幅度压低仓位，他则比较大胆，敢于长时间维持较低的仓位。
他现在的持仓主要是新旧能源为底仓，再加上一些消费股周期股，不过他现在也在考虑恢复仓位，季报就说过考虑滞和胀两因素，缓解其一即恢复仓位，处于悲观逐步转向的阶段。作为年轻人，能顶着压力长时间维持较低仓位，这点着实不容易。
建信健康民生（000547）
基金经理姜锋，基金规模13.26亿。姜锋看业绩很好看，但是除了业绩确实很难建立信任的一位基金经理。由于上半年历经了业绩上的大起大落，他的管理规模并没有明显增长。
姜锋是一位换手率比较高，操作较为灵活，注重风险收益比的基金经理。整体持仓是呈现出成长风格，在内部切换比较多，效率也比较不错。
基民柠檬
2022.8.7
2022年初夏，各大券商已全面开始部署2023届毕业生的实习、招聘计划。 除了多家券商启动2022届应届生扩招计划之外，中国证券报 日前，中证协召开人才发展专业委员会第一次全体会议，提出依托协会平台开展证券行业促进稳就业五项行动措施，倡导行业机构在当前形势下，通过安排聘用、见习、实习等多渠道支持高校毕业生就业；继续实施疫情防控期间从业人员执业登记特别程序，优先保障高校毕业生等青年顺利入职到岗等。 扩招2022届应届生 为了减轻疫情对2022届应届生的影响，包括国泰君安、海通证券、东方证券在内的多家券商积极发挥责任担当，进行定向扩招。 国泰君安表示，为积极响应上海市委市政府关于促进上海高校应届毕业生就业的相关要求，在已完成2022届校园招聘工作的基础上，决定增加集团总部科技类、营运类岗位、上海“五大新城”分支机构相关岗位的供给，定向扩招100名上海高校2022届毕业生。 海通证券也表示，公司积极贯彻落实国家和上海市有关促进应届毕业生就业工作的指示要求，切实发挥国有企业在就业工作中的“稳定器”作用，围绕“一个海通”，公司总部联合上海分公司、海通恒信、海通期货、海通资管，面向上海等地区高校毕业大学生，启动2022届校园招聘扩招计划。 据东方证券介绍，今年4月以来，公司在原有基础上适当扩增岗位，涉及研究类、交易类、销售类、科技类等，为上海高校学生提供面试及实习机会，目前考察仍在持续进行中，部分毕业生已与公司签订劳动合同并上岗。 金融科技类人才受青睐 新生代奔流不息，券商针对2023届应届生的校园招聘也在紧锣密鼓地进行。随着证券行业信息技术投入的加大，券商对金融科技类人才备加青睐。 国泰君安官网在挂出“君选计划”管培生招聘信息的同时，还单列一个“数字化人才专场”，招聘的岗位涉及系统开发工程师、大数据平台工程师、软件测试工程师等。 华泰证券在校园招聘的信息技术类中也列出了体验设计师、云网工程师、安全工程师等岗位；申万宏源证券在校园总部招聘中，设了量化电子交易岗、系统开发岗、测试工程师、应用保障岗等近20个金融科技类岗位。 东方证券也表示，针对2023届毕业生的校园招聘工作已于今年年初寒假实习时逐步开展，并于今年4月初正式启动暑期实习招聘，延续去年的“东方I-MT”管理培训生项目，公司仍聚焦投资研究与金融科技领域，但开辟更多细分岗位。 研究领域人才争夺激烈 随着注册制改革的推进，券商研究所对证券公司的内部价值进一步凸显，研究领域的竞争更是日趋白热化，行业内涌现出一批90后首席分析师，也吸引着不少年轻人前往。 “重仓年轻人，奔向新头部。”这是浙商证券研究所的招聘宣传语。针对2023届应届生，浙商证券研究所的九大研究领域全行业进行招聘，涉及大资产、大金融、大消费、大健康、大制造等研究领域。 作为“黄埔军校”的申万宏源研究所也在5月份启动了暑期实习招募，涉及宏观、债券、策略、金融工程等分析师。项目流程为先进行网申，5月底笔试，6月初面试，经过6月中旬至9月末的实习后，于9月末答辩，进而留用。 此外，
为答谢广大客户长期以来给予的信任与支持，更好地满足广大投资者的理财需求，浙江浙商证券资产管理有限公司（以下简称“本公司”）与中国银河证券股份有限公司（简称“银河证券”）协商一致，自2022年03月22日起，本公司旗下部分公募基金产品参与银河证券费率优惠以及定期定额投资业务（以下简称“基金定投”）等活动。
一、 适用基金
二、费率优惠活动
1.自2022年03月22日起，上述基金除浙商汇金短债债券型证券投资基金E类基金外，投资人通过银河证券申、认购上述基金份额，每个基金账户*申、认购的单笔*申、认购金额调整为人民币10.00元（含申、认购费），追加申购不设单笔*限额。
投资人申购浙商汇金短债债券型证券投资基金E类基金份额，通过银河证券*申购的单笔*限额为人民币0.01元（含申购费），追加申购的单笔*限额为人民币0.01元（含申购费）。
基金份额持有人通过银河证券赎回基金份额，每次赎回申请不得低于1份基金份额。上述基金的每个交易账户*持有基金份额为1份，若某笔赎回导致单个交易账户的基金份额余额少于1份时，余额部分基金份额必须一同赎回。投资人在销售机构办理相关业务时，需遵循销售机构的相关约定。
2.投资者通过银河证券申、认购本公司旗下上述基金，申、认购不设折扣限制，具体折扣费率以银河证券活动为准。基金原费率请详见基金合同、招募说明书（更新）等法律文件，以及本公司发布的*业务公告。
3.费率优惠期限内，如本公司新增通过银河证券销售的基金产品，则自该基金产品开放申、认购当日起，将同时开通该基金上述优惠活动。费率优惠期限，以银河证券官方网站所示公告为准。
三、基金定投业务说明
上述基金投资人可通过银河证券办理基金定投业务，申请受理时间与本公司管理的基金日常申购业务受理时间相同。
1.定投规则
投资人在办理基金定投业务时可自行约定每期扣款时间及固定的投资金额（即申购金额），每期申购金额不得低于人民币100元，交易级差以销售机构的业务规定为准。在今后的业务开展过程中，银河证券对*定投金额的规定发生变化的，适用银河证券的*规定。
2.定投费率
基金定投业务的具体折扣费率、计费方式以银河证券公告为准。
3.办理时间
基金定投业务的申请受理时间与本公司管理的基金日常申购业务受理时间相同。
4. 交易确认
上述基金除浙商汇金卓越优选3个月持有期股票型基金中基金（FOF）（以下简称“浙商汇金卓越优选3个月”）和浙商汇金卓越配置一年持有期混合型基金中基金（FOF）（以下简称“浙商汇金卓越配置一年持有混合（FOF）B”）外，每期实际扣款日即为基金申购申请日，并以该日(T日)的基金份额净值为基准计算申购份额，申购份额将在T+1工作日确认成功后直接计入投资人的基金账户内。基金份额确认查询和赎回起始日为T+2工作日。
投资者参与浙商汇金卓越优选3个月和浙商汇金卓越配置一年持有混合（FOF）B定期定投业务，基金管理人应以交易时间结束前受理有效申购申请的当天作为申购申请日(T日)，在正常情况下，基金登记机构在T+2日内对该交易的有效性进行确认。T日提交的有效申请，投资人应在T+3日后(包括该日)及时到销售网点柜台或以销售机构规定的其他方式查询申请的确认情况。
销售机构对申购申请的受理并不代表申请一定成功，而仅代表销售机构确实接收到该申购申请。申购申请的确认以登记机构的确认结果为准。对于申请的确认情况，投资人应及时查询并妥善行使合法权利。若申购不成功或无效，则申购款项本金退还给投资人。
申购以金额申请，遵循“未知价”原则，即申购价格以申请当日的基金份额净值为基准进行计算。
投资人在提交申购申请时须按销售机构规定的方式备足申购资金，否则所提交的申购申请不成立。
当日的申购申请可以在基金管理人规定的时间以内撤销。
四、重要提示
1.本优惠活动仅适用于本公司产品在银河证券处于正常申购期的基金产品的前端收费模式的申购费及处于基金募集期的基金认购费。
2.本优惠活动仅适用于本公司产品在银河证券申、认购业务的费用，不包括基金赎回、转换业务等其他业务的费用。
3.费率优惠活动解释权银河证券所有，有关优惠活动的具体规定如有变化，敬请投资者留意前述销售机构的有关公告。
4.费率优惠活动期间，业务办理的流程以银河证券的规定为准。投资者欲了解基金产品的详细情况，请仔细阅读基金的基金合同、招募说明书等法律文件。
投资者也可以通过以下途径咨询有关情况：
1.中国银河证券股份有限公司
公司网址：www.chinastock.com.cn
2.浙江浙商证券资产管理有限公司
公司网址：www.stocke.com.cn
风险提示：本公司承诺以诚实信用、勤勉尽责的原则管理和运用基金资产，但不保证基金一定盈利，也不保证*收益。投资人投资于本公司旗下基金时应认真阅读各基金的基金合同、招募说明书。敬请投资人注意投资风险。
投资人应当充分了解基金定期定额投资和零存整取等储蓄方式的区别。定期定额投资是引导投资人进行长期投资、平均投资成本的一种简单易行的投资方式。但是定期定额投资并不能规避基金投资所固有的风险，不能保证投资人获得收益，也不是替代储蓄的等效理财方式。
本公告的解释权归浙江浙商证券资产管理有限公司。
特此公告。
浙江浙商证券资产管理有限公司
2022年03月22日
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