社保比例(深圳地铁5号线路图)社保比例是固定的吗
社保比例(深圳地铁5号线路图)社保比例是固定的吗
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根据《社会保险法》第二条，国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
社保法还规定，用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。
单位录用职工的，应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记，并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。
“五险一金”，个人每个月扣得越多，单位为你缴的也就越多。社保公积金缴费是免税的，待遇领取时不扣个人所得税，而且专用账户也不扣利息税，而如果作为工资发给本人，是需要扣缴个人所得税的。
通常我们所说的“五险一金”是指养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险和住房公积金。
我国各个省市的“五险一金”缴纳比例不尽相同，但绝大部分省市的缴纳比例都占工资总额的40％以上，所以，这些年，也有人大代表建议降低企业“五险一金”的缴纳比例。
大多数地方的缴纳比例是这样的：
养老保险：单位缴纳比例20％，个人缴纳比例8％
医疗保险：单位缴纳比例10％，个人缴纳比例2％+3元大病统筹
失业保险：单位缴纳比例1％，个人缴纳比例0.5％（农业户口不缴纳）
工伤保险：单位缴纳比例1％，个人不缴费
生育保险：单位缴纳比例1％，个人不缴费
住房公积金：单位缴纳比例12％，个人缴纳比例12％
也就是说，个人缴纳五险一金的比例应为8％+2％+0.2％+12％=22.2％，即个人缴纳的五险一金的总比例为22.2％。
上海医疗保险和生育保险合并后，各五险一金缴纳标准
养老保险：公司缴纳16％，个人8％；
医疗保险和生育保险：公司缴纳10％，个人2％；
失业保险，公司0.5％，个人0.5％；
工伤保险，公司0.16-1.52％；
公积金，单位和个人5％-7％，补充住房公积金缴费比例为1％-5％。
如果单位不给缴纳五险一金怎么办呢？可以向当地的社保部门进行投诉，由当地的社保征收机构责令用人单位限期缴纳或补足。用人单位逾期仍未缴纳或补缴社保费的，社保征收机构可以向以银行或其银行查询其银行账户，并可申请县级以上行政部门作出划拨社保费，书面通知开户银行或其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳社会保险费的，征收机构可以要求用人单位提供担保，签订延期缴费协议。
当前，很多公司出现了“六险二金”，就是在五险一金的基础上增加了补充医疗保险和企业年金。
补充医疗保险扩展了医疗报销范围，社保中医保不能报销的部分，由补充医疗保险报销。举个例子：北京某企业为员工缴纳的是0免赔90％报销的企业补充医疗，该公司员工小李因为生病住院，住院的起付线是1300元，小李一共花了一万元，假设着一万元都是医保范围用药，医保报销比例为90％，报销费用7830元。
剩余的未报销部分是可以由企业补充医疗报销：（10000-7830）*90=1953元，核算下来，小李医疗保险加上企业补充医疗一共报销9783元，实际上小李个人只花了217元。
企业年金是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，另外增加一份养老积累。是多层次养老保险体系的组成部分，由国家宏观指导、企业内部决策执行。例如小李工作30年一共缴纳了3.6万企业年金，公司则同步缴费7.2万，当小李退休时这10.8万都会转给他。小李在领取基础养老金的基础上，又多了一份养老保障。
朋友们讲一个瞬间就能让你开心的事今天周五啦！！！
你们最最关心的地铁线路进展也来啦 ！
13号线二期（北延）两台盾构顺利始发
近日，地铁13号线二期（北延）三工区公明广场站～ 公明南站区间左线盾构顺利始发。
小名片
13号线二期（北延）起于 上屋站（不含），止于 公明北站 。
线路全长约 19.23 km，设站 11 座，车辆段 1 座。全部采用地下敷设。
▲13号线二期（北延）线路示意图（站名以实际建成为准）
截至目前，深圳地铁13号线二期（北延）工程全线 16 个明挖工点已全部进场施工，其中——全线车站围护结构完成 92% ；土方开挖完成 79% ；5 个工点封顶、1 个附属结构围闭、2 条单线隧道顺利贯通；累计盾构下井 16 台次、顺利始发 15 台次。
14号线坑梓站出入口“剧透”
14号线遵循四期线网总体策划的核心定位，引入“阳光+生长”的理念，营造自然、舒适的地下空间。
# 关于“阳光+生长”
14号线是连接深圳市中心区与东部地区的重要交通走廊。作为深圳“东进战略”的重要线路，深圳地铁14号线进一步方便临深地区与深圳市中心区的联系，在激发带动沿线经济和社会发展方面具有重大意义；通过“阳光+生长”的线路主题来诠释14号线线路特色。“生长”象征向东部蔓延的绿色生态、创新发展的理念，通过提炼关键词“生长”诠释线路共性，通过绿色生长、科创生长、文化生长等维度进行发散，贯彻“阳光+生长”的主题特色。▲效果图
坑梓站采用仿生的设计手法，造型柱提取“树干”交织的造型元素，展现脉络蔓延的空间氛围，蔓延成六边形的框架形式，框架中融入“绿叶”的个性元素。
▲效果图
脉络从“树干”蔓延到两侧天花展现空间一体化设计，墙面使用标准模块，结合生态自然的渐变色彩，打造一个轻松活力、简洁舒适的“地下生态绿廊”。
地铁14号线坑梓站
目前车站已基本完成装修，站厅内照明、刷卡闸机、自动售票机等设施均已安装完毕。
出入口信息（以实际运营为准）
坑梓站位于坪山大道与吉祥路交叉路口，沿坪山大道呈东西向布置。车站共设置了4个出入口（A、B、C、D）。
# A出入口 #
设垂梯，位于坪山大道与光祖北路交叉路口东南侧，近光祖中学、坑梓街道办事处。
# B出入口 #
位于坪山大道南侧，梓兴路西侧，近坑梓市场、祥隆商务酒店、坑梓电子城、金田购物广场。
# C出入口 #
设垂梯，位于坪山大道北侧，近新兴街城市更新单元、龙田世居、同乐家私城。
# D出入口 #
位于坪山大道北侧，龙田南路东侧，近坪山妇幼保健院、坑梓汽车站。
小名片
地铁14号线是深圳市域快线网络东部首条线路，起始于福田中心区 岗厦北枢纽 ，经福田区、罗湖区、龙岗区，止于坪山区 沙田站 ，是延伸至坪山区的首条地铁线路。
线路全长约 50.34 km，设车站 18 座，停车场 1 座，车辆段 1 座，主变电所 4 座。
▲地铁14号线线路示意图（站点以实际运营为准）
截至目前，14号线全自动无人驾驶调试及综合联调正有条不紊地进行中，全线已完成项目工程验收并试运行，正在积极推进政府专项验收工作，朝着年内开通试运营的目标全力冲刺中！
仙女带来的这份周末礼物是不是还不错！
灵活就业人员越来越多，前段时间官方发布，已超过2亿人，对于这些人员来说虽然在工作上空间更大了，到在社保缴纳上确是局限更大了，因为没有固定工作单位给办理社保了，需要个人自己办理，但2022灵活就业人员怎么缴社保？*缴费标准是多少？
对此，我们需要先了解下灵活就业人员自己交社保的方式：
1、办理灵活就业社保
2、找社保代缴机构代办社保
3、办理居民社保
灵活就业人员自己怎么缴社保？
如上所述，有三种缴纳方式：
第一，目前来说在户籍地生活的人员往往会选择办理灵活就业社保，可以缴纳职工养老保险和职工医疗保险，其它险种无法办理。但因个人户籍没有政策性方面的需求，所以其他险种也是可有可无的。而对于在非户籍地生活的人员来说，只有一部分的城市允许外地人办理，还有大部分城市是不允许非户籍地人员办理的。
第二，找社保代缴机构办理社保，这种缴纳方式能够满足大多数人的需求，因为没有户籍和险种的限制，大家缴纳社保是比较方便的，所以对于在非户籍地发展的人员来说，绝大多数人员会选择代缴社保。
第三，而对于一些经济比较拮据的人员来说，往往会选择在户籍地办理居民社保，以年为单位缴纳，费用比较低，一年只需要几百块钱即可。
社保*缴费标准是多少？
对于第一和第三社保缴纳方式来说，社保费用比较灵活，因全由个人经济能力和需求来选择社保缴纳基数，今天我们主要来分析第二种缴纳方式所需费用。
社保费用=社保缴纳基数×社保缴纳比例
代缴社保和在工作单位缴纳社保时一样，根据以上公式来计算，一般来说社保缴纳基数是一个区间范围，从上年度社平工资的60%到300%，而社保缴纳比例一般是固定不变的。
社保*缴费标准即选择*社保缴纳基数即可，根据以上公式得出的费用即可*费用。
2022灵活就业人员怎么交社保？*缴费标准是多少？对此你明白了吗？更多欢迎点击关注，评论区留言讨论。
2022各大城市社保缴费基数已经调整，多数城市7月起，将按照新基数进行缴费。职工社保缴纳费用是公司和个人一起承担，具体按照比例缴纳，那么2022职工社保，公司和个人缴费比例是多少？每月交多少？对于这个问题，以一线城市北、上、广、深为例，不了解的，一起往下看吧。
社保缴纳费用=缴费基数*比例。而社保缴纳比例，每个城市都不同，以一线城市北、上、广、深社保缴纳比例：
一、北京
1、缴费比例：
养老：企业16%，个人8%
失业：企业0.5%，个人0.5%
工伤：分为8个档次（0.2%/0.4%/0.7%/0.9%/1.1%/1.3%/1.6%/1.9%），个人不缴费
医疗（包含生育）：企业9.8%，个人2%
2、每月交多少：
2022年，北京*缴纳基数5869，工伤比例按照0.4%缴费，个人交保费619.25元，企业1567.04元/月。
二、上海
1、缴费比例：
养老：企业16%，个人8%
失业：企业0.5%，个人0.5%
工伤：0.16%-1.52%，个人不缴费
医疗（包含生育）：企业10.5%，个人2%
残疾人保障金：97.8，企业承担
2、每月交多少：
2022年，上海*缴纳基数6520，工伤比例按照0.26%缴费，个人交保费684.6元，企业1875.16元/月。
三、广州
1、缴费比例：
养老：企业15%，个人8%
失业：企业0.32%、0.48%、0.8%， 个人0.2%
工伤：企业0.2%，0.4%，0.6%，0.8%，0.9%，1.0%，1.2%，个人不缴费
医疗（包含生育）：企业5.45%，个人2%
重大疾病：企业0.26%，个人0%
残疾人保证金：57，企业承担
2、每月交多少：
2022年，广州*缴纳基数2300，工伤比例按照0.2%，失业按照0.48%缴费，个人交保费515.92元，企业1185.28元/月。
四、深圳
1、缴费比例：
养老：深户企业16%，个人8%；非深户企业15%，个人8%
失业：企业0.7%，个人0.3%
工伤：企业0.14%、0.28%、0.49%、0.63%、0.66%、0.78%、0.96%、1.14%。（2022年5月至2023年4月，用人单位工伤保险费率阶段性下调20%。），个人0
生育：企业0.45%，个人0
医疗：
一档-企业6.2%，个人2%
二档-企业0.6%，个人0.2%
三档-企业0.45%，个人0.1%
残疾人保证金：59，企业承担
2、每月交多少：
2022年，深圳*缴纳基数2200，工伤比例按照0.21%，深户：个人交保费380.01元，企业1019.77元/月。
非深户：
一档：个人380.01元/月，企业993.81元/月；
二档：个人242.90元/月，企业566.00元/月；
三档：个人229.19元/月，企业545.44元/月；
总结：2022职工社保，公司和个人缴费比例以及缴费基数各地规定不同，按照当地缴费比例以及选择基数缴纳即可。而社保缴费基数并不是一直不变的，每年都会进行调整，然后1个自然年过渡，今年的社保基数大部分城市已经调整完毕，以上就是一线城市北上广深的*缴纳费用。
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