公积金基数包含哪些收入「住房补贴计入公积金基数吗」
公积金基数包含哪些收入「住房补贴计入公积金基数吗」
本文摘要：公积金基数包含哪些收入 法律分析：包括每月发放的工资、各类绩效、年终奖金等特别是住房补贴。法律依据：《住房公积金管理条例》第十三条 住房公积...
法律分析：包括每月发放的工资、各类绩效、年终奖金等特别是住房补贴。法律依据：《住房公积金管理条例》第十三条 住房公积金管理中心应当在受委托银行设立住房公积金专户。单位应当向住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。每个职工只能有一个住房公积金账户。
你这个说法是不成立的，住房公积金说起来也可以算个人收入啊，那为什么要走提取的程序呢？住房补贴不属于住房公积金，因为住房补贴不是法定的，不具有强制性，不能直接归并为住房公积金；但住房补贴的缴存、支取、贷款等业务都可以参照住房公积金来执行，那走公积金提取程序也是很正常的事情了。
住房补贴和住房公积金不是一回事。住房补贴是现金发给个人，而公积金补贴是单位给工作人员的提供的住房福利待遇，用于在当地购房贷款、装修贷款。这个费用是由单位打到个人公积金账户上的，一般是单位出一半，个人出一半。
不是。根据查询律临得知，住房补贴和住房公积金不是一回事，不一样的概念，住房补贴是现金发给个人，而公积金补贴是单位给工作人员的提供的住房福利待遇，用于在当地购房贷款，装修贷款啊，这个费用是由单位打到个人公积金账户上的，一般是单位出一半，个人出一半。
住房补贴和住房公积金补贴并不相同。住房补贴是直接发放给个人的，而住房公积金则是由单位代个人缴纳至银行的个人公积金账户，主要用于购房或大修等支出。若不用于购房或大修等，资金可在退休后取出。住房公积金的缴纳方式通常是单位和个人各出一半，共同存入个人账户中。
不是.房补是发给个人.而住房公积金是单位给个人交到银行个人公积金账户上的，用于买房或大修等.一般是单位出一半，个人出一半，都交到个人账户上。
〖One〗住房补贴用于积存公积金。住房补贴放在公积金里面意味着将住房补贴金额直接纳入个人的公积金账户中，作为公积金的一部分。这样做的目的是鼓励个人将住房补贴用于购房或租房等居住相关的支出，以提高居民购房能力和租房保障，同时也促进了公积金的有效管理和使用。
〖Two〗住房补贴和公积金能一起用吗住房补贴和公积金一般来说是可以一起用的。在某种情况下，住房公积金等同于住房补贴。企事业单位实行住房分配货币化时，既可以采取建立补充住房公积金的形式，也可以采取直接发放住房补贴的形式。
〖Three〗住房补贴与公积金处理如下：住房补贴是将单位原有用于建房、购房的资金转化为补贴，由职工到住房市场上通过购买或租赁等方式自行解决住房问题；公积金是单位及其在职职工缴存的长期住房储金，职工个人购买、建造、翻建、大修自住住房可按规定使用。
〖Four〗住房补贴和公积金可以一起用。具体来说：资金来源和使用：住房公积金和住房补贴的资金来源相似，都是单位原有住房基金划转，不足部分由财政预算拨付或列支成本费用。在使用上，两者也基本相同，都是用于解决职工的住房问题。
〖Five〗住房公积金：主要用于购买、建造、翻建、大修自住住房，偿还购房贷款本息，补贴房租超出家庭工资收入的房租等。这表示，公积金的用途广泛，可以满足职工在住房方面的多种需求。（2）住房补贴：主要用于保障低收入或贫困家庭的基本居住权利。
〖Six〗住房公积金是国家机关和国有企业以及城镇集体企业等事业单位为在职职工缴纳长期住房金。住房公积金建立范围基本上都是在各单位全体在职员工，有离职或者已退休员工不建立，住房补贴发放对象是各单位无房职工与住房面积没有达到对应住房面积标准员工，业包含离退休职工，是全体职工中符合特定条件一部分职工。
不能计入在内。住房补贴和公积金是两个不同的概念，不能算在内。公积金的缴存基数是你每年工资基数。国家机关的职工都要参加，每月单位和个人按照一定的比例缴纳到公积金管理中心个人账户。
五险一金缴费基数根据你上年全部收入的月均工资数来确定的，如果是机关事业单位，参加的是机关事业单位的养老保险和公积金，住房补贴是不允许纳入缴费基数的。
公积金缴纳基数不包含租房补贴。公积金是公积金，房补就是房补，没有交叉性。国家要求交的只有公积金，也就说只要是个单位的，就必须给员工交公积金。但是房补，具体情况不同，一般好的大公司以及国家机关交的！公积金和房补的基数是一样的。
职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
算。在《住房公积金管理条例》的规定中可知，职工的缴存基数不得超过公积金所属年度缴存基数上限，住房补贴不计入工资总额当中，因而算住房公积金缴存基数。
〖One〗不能计入在内。住房补贴和公积金是两个不同的概念，不能算在内。公积金的缴存基数是你每年工资基数。国家机关的职工都要参加，每月单位和个人按照一定的比例缴纳到公积金管理中心个人账户。
〖Two〗法律分析：计算住房补贴和住房公积金的工资基数并不一致，计提职工公积金的基数为上年月平均工资，计算职工月住房补贴的工资基数为职工当月基本工资。法律依据：《重庆市人才安居实施办法》 第五条 人才安居采取货币补贴和实物配置两种方式。货币补贴包括安家补助、购房补贴和生活安居补助。
〖Three〗法律分析：包括每月发放的工资、各类绩效、年终奖金等特别是住房补贴。法律依据：《住房公积金管理条例》第十三条 住房公积金管理中心应当在受委托银行设立住房公积金专户。单位应当向住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。每个职工只能有一个住房公积金账户。
〖Four〗算。在《住房公积金管理条例》的规定中可知，职工的缴存基数不得超过公积金所属年度缴存基数上限，住房补贴不计入工资总额当中，因而算住房公积金缴存基数。
