本文摘要:公积金基数怎么算 职工住房公积金月缴存基数=职工上年工资总额÷12。工资总额计算口径以国家统计局发布的《关于工资总额组成的规定》(统制字[1...
职工住房公积金月缴存基数=职工上年工资总额÷12。工资总额计算口径以国家统计局发布的《关于工资总额组成的规定》(统制字[1990]1号文)为依据,包括:计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班工资、特殊情况下支付的工资。新参加工作或新调入职工当年缴存基数为职工本人首月工资总额。
〖One〗公积金缴存基数的计算方式主要依据职工上一年度的月平均工资来确定。以下是计算公积金缴存基数的几个关键点:缴存基数的确定 职工住房公积金缴存基数应为职工本人上一年度(自然年度)的月平均工资。这一计算方式遵循国家统计局《关于工资总额组成的规定》。
〖Two〗住房公积金月缴存额由单位月缴存额和职工月缴存额两部分组成,计算公式为:职工住房公积金月缴存额=职工月平均工资×职工住房公积金缴存比例;单位住房公积金月缴存额=职工月平均工资×单位住房公积金缴存比例。公积金基数缴纳比例具体如下:缴存比例 住房公积金的缴存比例通常在5%至12%之间。
〖Three〗公积金缴存基数一般以上年度月平均工资计算,新入职的员工以参加工作的第二个月当月全月应发工资收入或以其新参加工作以来实际发放的月平均工资计算。【【法律依据】】《住房公积金管理条例》第十六条职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。
住房公积金月缴存额由单位月缴存额和职工月缴存额两部分组成,计算公式为:职工住房公积金月缴存额=职工月平均工资×职工住房公积金缴存比例;单位住房公积金月缴存额=职工月平均工资×单位住房公积金缴存比例。公积金基数缴纳比例具体如下:缴存比例 住房公积金的缴存比例通常在5%至12%之间。
住房公积金基数的计算方法如下:住房公积金基数通常是指职工上一年度月平均工资;具体数额按照当地住房公积金管理中心的规定执行;若职工工资高于当地*工资基数上限,应以该上限为准进行缴纳;若工资低于*工资基数下限,应以该下限为准进行缴纳。
公积金缴存基数的计算方式主要依据职工上一年度的月平均工资来确定。以下是计算公积金缴存基数的几个关键点:缴存基数的确定 职工住房公积金缴存基数应为职工本人上一年度(自然年度)的月平均工资。这一计算方式遵循国家统计局《关于工资总额组成的规定》。
职工住房公积金月缴存基数是根据职工上年的工资总额来确定的,具体计算公式为:职工上年工资总额除以12。这里的工资总额包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班工资以及在特殊情况下支付的工资。对于新参加工作或新调入的职工,其当年的缴存基数则以首月的工资总额为准。接下来是缴存计算的部分。
住房公积金的缴存基数是根据职工上一年度的月均工资来确定的。然而,具体的缴存基数还需遵循地方相关文件的规定,因为不同地区的缴存比例可能存在差异。根据国家的相关规定,住房公积金的缴存比例上限为12%,下限为8%。