中信银行理财经理压力大吗「中信怎样更换银行理财经理」
中信银行理财经理压力大吗「中信怎样更换银行理财经理」
本文摘要：中信银行理财经理压力大吗 大。中信银行理财经理的指标很高，拉不来存款，放不出去贷款，基础工资部分不高，所以中信银行理财经理压力大。中信银行原...
大。中信银行理财经理的指标很高，拉不来存款，放不出去贷款，基础工资部分不高，所以中信银行理财经理压力大。中信银行原称中信实业银行，创立于1987年，2005年底改为现名。
〖One〗中信银行理财经理工资待遇，在职朋职业圈上已有17位圈友现身分享：理财经理平均工资为13263元/月，其中27%的工资收入位于区间12000-15000元/月，18%的工资收入位于区间9000-12000元/月。据分享数据统计，中信银行理财经理平均年终奖为51818元。
〖Two〗柜员岗位的平均薪资约为5100元，比同行高出2%。大堂经理岗位的平均薪资为4000元，比同行高3%。会计岗位的平均薪资为6900元，与同行薪资水平一致。通过这些数据，我们可以看出中信银行对员工的薪资待遇给予了一定的重视。
〖Three〗非常好；去中信银行上边儿当然是非常不错了，银行的待遇现在来说都还是可以的。相对来说比较稳定。至于收入水平吧和岗位是有关系的。但是就最差的来说，也是和当地平均水平差不多的。
〖Four〗薪水高；（每个月完成业绩的话6000-8000之间，别相信招聘信息上面说的信用卡客户经理招聘信息可能会有1w、2w、3w这种情况，基本上是不可能拿到的。）非常锻炼人。（只要你愿意学，短期内就能锻炼出很强的表达沟通能力。
〖Five〗基本条件：如果是客户经理门槛很低，存款就是硬道理，你能拉到足够多的存款立马就能进去。股份制银行比较看重业绩其他职位也有相应存款任务，但说穿了更多的是靠关系介绍。文凭不关键，大专够了，不过以后想升职那还得继续再拿文凭才行。
〖One〗从人事隶属来看，大堂经理属于其所在网点或者支行；从部门角度来看，大堂经理是属于零售部门下的理财岗位，不过大堂经理要对各个岗位的业务都有一定程度的熟悉。一些小一些的分理处什么的，内部可能分得比较细。
〖Two〗中信银行每个支行的部门设置不是完全一样的，一般包括：公司业务部、国际业务部、人力资源部、个人业务部、资金营运部、风险管理部、合规部、计财部、会计结算部、内审部、监察室、营业部、信贷审批部、党群工作委员、电脑部（或信息技术部）、行政管理部、资产保全部、机构办等。
〖Three〗中信银行是一家大型的金融机构，其员工从事的职业属于金融行业。对于在中信银行工作的员工来说，其职业填写可以简洁明了地写为金融行业从业人员或者银行职员。这样的表述既能够准确反映个人从事的职业领域，也符合一般职业填写的规范。
〖Four〗不容易。柜员升级到理财经理表面上看是升职了，但其实中信银行是由于人手不充足，提拔上来的理财经理全都需要一个人干两个人的活很不容易。如果对这个理财经理的职位不满意或者觉得不挣钱，可以跟中信银行要求换一个岗位。
〖Five〗职责：理财经理负责提供专业的理财规划服务，包括制定理财方案、推荐投资产品等，同时负责客户关系维护和团队管理，而理财专员则主要负责协助理财经理处理日常事务，如客户资料整理、数据分析和市场调研等。
〖Six〗大堂经理负责：大堂秩序。协调客户和银行矛盾。推荐卡业务，保险业务，理财业务，这些都是挣钱的活。大堂经理，应该管理大堂其他员工，让他们去维持秩序，自己只要推荐业务挣钱就行了。配合储蓄员工做一些办理柜台业务之前的客户资料准备工作。
