这也太突然了,我完全没想到!今天由我来给大家分享一些关于承包人不来结算工程款〖工程完工不给结算工程款怎么办〗方面的知识吧、
1、法律分析:与用人单位协商解决。劳动者向用人单位反映,并进行协商解决劳动者到劳动行政部门举报。公司没有按时支付员工工资的,员工可以要求解除劳动合同,并要求公司支付员工拖欠的工资,以及按照拖欠的工资支付百分之二十五的经济补偿金;劳动者可以通过申请仲裁的方式,要求用人单位支付双倍工资。
2、法律分析:工程完工甲方不结算不付工程款,可先和单位协议,协商不成,可走以下法律程序:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;(3)通过诉讼途径解决。
3、如果工程完工后甲方不结算或不支付工程款,首先应尝试与单位进行协商。如果协商失败,可以采取以下法律措施:(1)向当地劳动保障监察机构进行投诉举报;(2)在劳动争议发生之日起60日内,向当地劳动争议仲裁委员会提交书面仲裁申请;(3)通过诉讼途径解决。
4、若甲方在工程验收后不进行结算,乙方可以采取法律手段,向法院提起诉讼,要求甲方支付工程款。如果乙方已经提交了竣工验收报告,而甲方拖延验收过程,那么根据法律规定,应以乙方提交验收报告的那一天作为工程的竣工日期。
若双方未签订合同,且甲方故意拖欠工程款,当事人需收集双方存在合同关系、拖欠工程款的证据,并撰写起诉状向法院提起诉讼。通常情况下,承包人可以催告甲方在合理期限内支付价款。《中华人民共和国民法典》第八百零七条发包人未按照约定支付价款的,承包人可以催告发包人在合理期限内支付价款。
其次,如果有建设工程合同,就按照合同的约定计算出应得到的工程款,向法院提交相关证据证明。如果没有合同,可以用其它可以证明存在发包承包关系的资料,比如现场签证单、验收资料、图纸交付记录等作为证据,并计算出应得到的工程款,再向法院起诉。
准备材料:原告需准备起诉状、身份证、工程合同、工程结算证明等关键材料,确保证据充分。立案:携带上述材料到基层法院立案庭申请立案,法院将审查材料是否齐全、符合立案条件。提交证据:立案后,原告需向法院提交相关证据,以支持其诉讼请求。
如果有建设工程合同,就按照合同的约定计算出应得到的工程款,向法院提交相关证据证明。如果没有合同,可以用其它可以证明存在发包承包关系的资料,比如现场签证单、验收资料、图纸交付记录等作为证据,并计算出应得到的工程款,再向法院起诉。
若工作完成后对方未结算工程量,首先可尝试通过劳动局进行调解。调解过程相当于友好协商,此举旨在告知对方公司将采取法律手段。若调解未能解决问题,可以向稽查大队举报公司拖欠工资的行为。如果举报后,稽查大队的处理结果不符合预期,可向劳动局提起劳动仲裁。
若甲方在工程验收后不进行结算,乙方可以采取法律手段,向法院提起诉讼,要求甲方支付工程款。如果乙方已经提交了竣工验收报告,而甲方拖延验收过程,那么根据法律规定,应以乙方提交验收报告的那一天作为工程的竣工日期。
对方不进行工程结算,可以催告其在合理期限内支付价款。发包人逾期不支付的,除按照建设工程的性质不宜折价、拍卖的以外,承包人可以与发包人协议将该工程折价,也可以申请人民法院将该工程依法拍卖。建设工程的价款就该工程折价或者拍卖的价款优先受偿。
法律分析:劳动局出面进行调解,调解的变相的就是友好协商,当然,走这一步其实只是跟公司表示,你要走法律程序了。如果调解不成,那就去稽查大队进行举报,举报公司拖欠工资。假如,举报之后,稽查大队处理结果不合你意,那就走劳动局进行劳动仲裁,劳动局会提供相应律师给你提供咨询。
若双方未签订合同,且甲方故意拖欠工程款,当事人需收集双方存在合同关系、拖欠工程款的证据,并撰写起诉状向法院提起诉讼。通常情况下,承包人可以催告甲方在合理期限内支付价款。《中华人民共和国民法典》第八百零七条发包人未按照约定支付价款的,承包人可以催告发包人在合理期限内支付价款。
其次,如果有建设工程合同,就按照合同的约定计算出应得到的工程款,向法院提交相关证据证明。如果没有合同,可以用其它可以证明存在发包承包关系的资料,比如现场签证单、验收资料、图纸交付记录等作为证据,并计算出应得到的工程款,再向法院起诉。
准备材料:原告需准备起诉状、身份证、工程合同、工程结算证明等关键材料,确保证据充分。立案:携带上述材料到基层法院立案庭申请立案,法院将审查材料是否齐全、符合立案条件。提交证据:立案后,原告需向法院提交相关证据,以支持其诉讼请求。
如果有建设工程合同,就按照合同的约定计算出应得到的工程款,向法院提交相关证据证明。如果没有合同,可以用其它可以证明存在发包承包关系的资料,比如现场签证单、验收资料、图纸交付记录等作为证据,并计算出应得到的工程款,再向法院起诉。
法律分析:工程完工甲方不结算不付工程款,可先和单位协议,协商不成,可走以下法律程序:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;(3)通过诉讼途径解决。
当承包商完成工程后,甲方或业主方未能按时结算工程款项,首先应尝试通过协商解决问题。如果协商未能达成满意的结果,承包商可以根据合同条款和相关法律规定,向人民法院提起诉讼。在获得法院判决胜诉后,如果甲方或业主方仍然拒绝支付工程款,承包商可以申请法院进行强制执行。
工程迟迟不结算索要工程款时承包方可以通过协商形式进行追讨,追讨无果的情况下可以依法向人民法院提起诉讼,胜诉后发包方依旧拒不执行的,可以申请强制执行。法律依据:《民法典》第八百零七条发包人未按照约定支付价款的,承包人可以催告发包人在合理期限内支付价款。
法律分析:用人单位拖欠劳动者的工资,劳动者有3个途径可以要求支付工资:劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。
法律分析:工程完工甲方不结算不付工程款,可先和单位协议,协商不成,可走以下法律程序:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;(3)通过诉讼途径解决。
首先,尝试与工地负责人进行沟通协商,要求结清工资。如果协商未果,您有权通过法律途径维护自己的权益。其次,您可以向所在地的劳动监察部门进行投诉,请求他们的介入和协助,以调解的形式解决工资拖欠问题。另外,您还可以向当地的劳动争议仲裁委员会提起仲裁申请。
委托合法催债公司除了律师,现在也有专门收债的公司。选择这类公司时,应确保其合法性,并了解其催收手段。若采用非法手段,则不可委托。法律诉讼与资产冻结向法院提起诉讼,并提供担保以冻结对方资产,这是最后的手段。预防工程款拖欠在审核工程合同时,要明确工程款支付时间。
通过司法途径追讨欠款。面临工地老板拖欠工程款的问题时,受影响的一方应考虑采取法律行动。最初,可以向负责监管的劳动监察机构提出投诉。如果投诉未能解决问题,可向劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请以追回欠款。
若公司已经结算,对方若不给钱,当事人可以直接起诉,要求对方支付。索要拖欠的工程款的做法是与欠款方进行协商处理,协商不成的,可委托律师向欠款人发送律师函进行催收;之后再可以向人民法院提起诉讼,要求对方履行还款义务。
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;(3)通过诉讼途径解决。
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