行政总经理工资多少钱,行政管理的一般工资是多少

2025-02-06 17:20:06 基金 xcsgjz

行政管理工资一般多少

1、行政管理人员的工资差异显著,小公司行政人事专员月薪通常在2,000元左右,而行政管理主管可能在3,000元左右。 在大型企业中,人力资源或行政总监的年薪可能高达50万元。

行政管理的一般工资是多少

行政管理专业毕业后工资多少一般的行政管理专业毕业生在工资上平均水平大约在3500元每月到4000左右,如果你从事行政管理专业的城市是北上广等一线城市或许可以达到5000元左右的月工资。如果做到了管理层的行政经理或总监的级别工资会更高。

综上所述,行政管理岗位的工资水平会因公司性质、规模、地理位置以及个人能力等因素而有所不同。通常来说,起薪点在6000元以上,但具体薪酬还需根据实际情况而定。

行政管理人员的工资差异显著,小公司行政人事专员月薪通常在2,000元左右,而行政管理主管可能在3,000元左右。 在大型企业中,人力资源或行政总监的年薪可能高达50万元。

行政主管工资能有1万以上吗

不能。行政主管是公司重要的组成部分之一,分管人员安排档案人力资源的利用,工作压力比较小,工资不能有1万以上,范围是在6000元-10000元之间,未达到1万以上水平。

有。通过查询猎聘网发布的信息显示,行政主管6500-10000元左右。行政主管,别名“行政主任”,它是为对企业机构的内部事务进行指挥、调动和决策,负责单位的直接工作,它是公司重要的组成部分之一。

一个小公司的行政人事专员工资一般在3000元左右,行政管理主管工资可能3000元左右。大公司的人力资源或行政总监可能年薪工资五十万也是有的。行政管理专业工资待遇的组成有两个方面,一个方面是你直接为企业发展创造的价值,第二个方面是你在市场上的稀缺性。

烟草公司行政岗位工资

烟草正科的年收入大致在30至40万元人民币之间,除了基本工资外,员工还能享受到季度奖、半年奖、专项奖以及年终奖等福利,这些额外奖励让实际到手的税前收入在22万到25万元之间波动。这样的收入水平在很多行业中都是相当可观的,因此,进入烟草行业对于很多人来说具有很高的吸引力。

元到20000元。根据查询职朋职业圈显示,2023年烟草公司办事员的工资在3000元到5000元,副总和正局长的工资在5000元到7000元,局长的工资在7000元到10000元,总经理级别的工资在15000元到20000元。

烟草公司的基本待遇主要由岗位工资、绩效工资和年终奖构成,其中岗位工资一般在5000-8000元之间。转正后,随着工作年限的增加,工资也会逐渐提升,刚入职时工资相对较低,但对于国企来说,这样的工资水平已经相当不错了。绩效工资通常只适用于客户经理等营销岗位,每月大约在1000-2000元之间。

烟草公司的正式员工的薪资结构主要由岗位工资、绩效工资、年终奖和各种补贴组成。岗位工资通常在5000至8000元左右,而绩效工资则主要针对客户经理等营销岗位,每月大约在1000至2000元。年终奖则根据当年的业绩而定,一般在3至8万元之间,这一数额与国家电网的年终奖相当。

好。薪资待遇。四川省烟草公司成都市公司的公务员工资在每月5000到8000元,每月薪资包括基础工资、补贴、绩效等。假期待遇。四川省烟草公司成都市公司的公务员每周享受周周日两天公休假,全体公民法定节日休假等。

萧山烟草局底层员工年收入15-18万左右。萧山烟草局底层员工收入情况:基本工资4500元;绩效奖励3500元;岗位补贴1500元;生活补贴1000元;年终奖金50000-80000元;五险一金代扣-2200元。从以上的收入情况来看看的话,烟草局的收入待遇还是非常不错的,也当之无愧是被人们公认的“金饭碗”行业。

人事行政主管*的岗位一个月有多少工资?

行政总监月薪15K左右。具体工资由用人单位与劳动者协商确定,法律规定只需不低于当地*工资标准即可。用人单位一般根据劳动者的能力、经历、岗位级别等确定相应的薪酬,在招用时应当告知劳动者具体的劳动报酬。

在小型企业中,行政人事专员的一般薪资大约在2000元人民币左右,而行政管理主管的薪资可能在3000元左右。 大型企业的人力资源或行政总监年薪可能达到五十万人民币,甚至更高。

人力资源管理师从业者的平均月薪在4500-5500元左右,5年从业者平均月薪达到6200-8000元。各个企业对于人力资源管理师的需求都比较大,是很好找工作的。人力资源管理师的工资待遇 人力资源管理岗位的工资一般受职级、区域的影响*。

据我了解, *专员大概4000-6000,一般大的企业会有奖金啊 ,福利啊, 然后还有一些报销的费用什么的。反正深圳这边面试的时候给你说的工资一般都是*价(你也是人事,肯定明白),所以一定要讨价还价, 如果公司这边之前面试的都很好,他觉得你值得这个工资,肯定会给你的。

人力资源的基本月薪4000元左右,有工作经验的能达到5000-6000,甚至月入过万。能力不一样,薪资不一样,差异也是相当大,所在城市发展不同,薪资也是有所区别。

-5000元。人事行政主管每月工资3000-5000元,4天休工作时间:早8:30-晚6:30。行政主管岗位要求:,大专以上学历,普通话标准,会用办公软件。

行政总监工资水平

万+。首席行政官也称行政总监,是各大企业事业单位的重要管理职位,其职位的重要性相当于副总经理,能够直接平调企业或国家管理者,月平均工资水平在10万+。

行政总监月薪15K左右。具体工资由用人单位与劳动者协商确定,法律规定只需不低于当地*工资标准即可。用人单位一般根据劳动者的能力、经历、岗位级别等确定相应的薪酬,在招用时应当告知劳动者具体的劳动报酬。

在小型企业中,行政人事专员的一般薪资大约在2000元人民币左右,而行政管理主管的薪资可能在3000元左右。 大型企业的人力资源或行政总监年薪可能达到五十万人民币,甚至更高。

人事总监年薪:民营企业10万-15万,外企10万-40万,优质企业甚至80万。工程总监年薪:18000元上下,较项目经理薪资有显著提升。总监与经理、主管的区别在于岗位、定位与职责:岗位:总监为领域监管人,经理为日常经营、行政事务负责人,主管为内部事务指挥者。

看具体企业了。我想,一般中型企业行政总监的收入也不会少于20000/月吧。

工资2万元。辽宁兴东科技公司位于辽宁省铁岭市开原市八亮线八宝镇,该公司的行政总监待遇是工资在2万元以上,上班时间为早上九点到下午6点,并且周末带有双休,是带薪休假,具备五险一金的保障,待遇非常好。

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