浏阳蓝思科技详细地址，浏阳蓝思科技详细地址在哪里
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2、新朋股份股吧
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编者按：2020年9月16日至18日，习近平总书记视察湖南，高瞻远瞩为湖南擘画了“三高四新”战略，也为长沙锚定了新时期的奋进方向。红网长沙站策划推出《长沙登高》系列报道，记录长沙全力打造具有核心竞争力的科技创新高地征程中创造的历史标高，解读“三高四新”奋斗路上的科技创新力量。
红网时刻
打开手机，您眼前这块屏幕的制造商很有可能就是蓝思科技。
20年前，蓝思科技首创用玻璃面板加丝印技术替代亚克力面板，让全球手机视窗走入了“玻璃”时代。
从玻璃屏幕的“开创者”到“行业*”，多年来蓝思科技创下了众多“第一”：在全世界第一个将玻璃材料应用到手机上，目前产业规模行业第一，技术专利授权量居行业第一，全球技术工艺第一，湖南民营企业就业人数、纳税额第一，连续10年湖南进出口额第一......
其*发布的半年度报告显示，今年上半年，蓝思科技实现营业收入213.91亿元，同比增长37.41%，目前总资产达736.18亿元。
位于浏阳经开区（高新区）的蓝思科技总部。
一片薄薄的玻璃，倾注了蓝思科技无数的创新精力。上市5年来，蓝思科技研发投入总计近百亿，累计已获得专利授权1827件，仅今年上半年就新申请专利167件。
首家把精密陶瓷和蓝宝石导入消费电子产品领域的企业、首家将CNC技术应用于视窗防护玻璃行业的企业、*开发渐变工艺从而助推了手机行业多彩发展方向、率先突破白色油墨印刷技术并率先量产四曲面3D玻璃盖板、独创的高附着力超薄油墨成为行业通用油墨、率先发明玻璃孔位抛光与截面抛光技术......
蓝思科技的9大行业首创已经成为了行业的通用技术，由其团队制定的《产品设计指引》 《产品检验标准》 《产品加工极限》等已成为行业通用的技术标准和工艺流程。
今年上半年，蓝思科技实现营业收入213.91亿元，同比增长37.41%。
今年是蓝思科技上市后第二个五年计划的开局之年。当前，蓝思科技正大力推动在消费电子和新能源汽车等领域的*研发、精益生产、产线自动化和智能化升级改造，围绕智能驾驶舱及周边结构件研发生产积极探索金属、蓝宝石、陶瓷等新材料在新能源汽车领域的应用，技术水平、核心汽车产品的市场占有率稳居行业领先地位。
新朋股份2022年6月13日在深交所互动易中披露，截至2022年5月31日公司股东户数为4.45万户，较上期（2022年5月10日）减少1400户，减幅为3.05%。
新朋股份股东户数高于行业平均水平。根据Choice数据，截至2022年5月31日汽车行业上市公司平均股东户数为3.66万户。其中，公司股东户数处于1万~2.5万区间占比*，为43.59%。
汽车行业股东户数分布
股东户数与股价
2022年2月18日至今，公司股东户数显著增长，区间涨幅为15.58%。2022年2月18日至2022年5月31日区间股价上涨0.62%。
股东户数及股价
股东户数与股本
截至2022年5月31日，公司*总股本为7.72亿股，其中流通股本为5.63亿股。户均持有流通股数量由上期的1.23万股上升至1.27万股，户均流通市值6.89万元。
户均持股金额
新朋股份户均持有流通市值低于行业平均水平。根据Choice数据，截至2022年5月31日，汽车行业A股上市公司平均户均持有流通股市值为24.36万元。其中，23.50%的公司户均持有流通股市值在10万~17万区间内。
汽车行业户均流通市值分布
免责声明：本文基于大数据生产，仅供参考，不构成任何投资建议，据此操作风险自担。
现在报名入职，补助1200元每个人。机会难得。
招聘职位: 普工、品管、开机员，检验员，操作员
普工综合工资在4600元-6000元/月；每月15号发工资，从不拖延
✳普工招聘要求：
年龄: 18-45周岁
性别: 男/女不限
学历: 无要求
身体健康
学历津贴：大专100元/月，本科200元/月。
✳公司福利
五险一金：入职满一个月公司为全体员工购买五险一金
夜班补贴：260~300元/月
伙食补贴：195元/月（需在食8堂刷卡就餐）
车费补贴: 100元/人(本省)， 200元/人(外省)
学历津贴：大专100元/月，本科200元/月
节日礼品：传统节假日加餐、礼金发放、生日礼品发放等
月度，年度评优，*者现金奖励，或者旅游
年度调薪：每年1-2次的加薪晋升机会
✳住宿条件:
➊ 夫妻双方入职立即分配夫妻房，不用排队等待，如无需住公司房，另补助600元/月。
➋空调宿舍，24小时热水，住宿免费。
电话：13637402665
微信咨询：13637402665
报名方式1：编辑姓名和身份证号码短信或微信发送，
报名方式2：微信
公司地址：湖南省长沙市浏阳市工业园
温馨提示：内部推荐公司直招，不收取任何费用。
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为帮助企业复工复产，缓解用工难题，浏阳市委、市政府专门成立20个援企稳岗蓝思科技招聘工作组，分赴周边县市开展招聘工作。其中派驻我县的招聘工作组已进驻。为支持浏阳市蓝思科技股份有限公司做好招聘工作，现将有关事项通知如下。
一、招聘人数
浏阳市蓝思科技拟在我县招聘员工235人。各乡镇（街道）建议目标数：云阳街道、严塘镇、虎踞镇、湖口镇、火田镇等各20人，其他乡镇（街道）各15人，腰潞镇暂不纳入。
二、招聘方式
各乡镇（街道）负责组织宣传发动，浏阳市招聘工作组负责组织面试、车辆接送及员工入职等事宜。
三、职责分工
（一）各乡镇（街道）安排专人组织对本辖区外出务工有意向入职蓝思科技人员进行摸底造册，并协助浏阳市招聘工作组开展相关工作。
(二）县人社局负责组织网络专场招聘会，并派人协助落实；县扶贫办负责安排扶贫专干对联系村*扶贫户进行摸底；县电视台负责利用广播电视、网络媒体等宣传蓝思科技招聘信息。
（三）浏阳市招聘工作组负责组织人员面试，并安排专车送员工入职。同时，收集整理入职人员花名册上报县人社局。
四、招聘流程
（一）各乡镇（街道）安排各村（社区）开展点对点摸排意向入职人员，填写《茶陵县XX乡镇XX村向浏阳蓝思科技推荐入职新员工花名册》，并报乡镇(街道）劳保专干。
（二）劳保专干负责汇总报浏阳市招聘工作组，并协助开展招聘面试工作。
五、政策咨询
参阅《蓝思科技股份有限公司招聘简章》
六、注意事项
疫情防控关键期，招工面试不要出现大规模聚集，要分区分时段开展招工工作。同时，各项防护措施要做严做实，确保防控得力，招工顺利。
【茶陵县政府网】
版权归原作者所有，向分享致敬
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