恒生电子*消息(万联证券官网)
恒生电子*消息(万联证券官网)
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截至2022年7月7日收盘，恒生电子(600570)报收于43.6元，下跌2.04%，换手率0.73%，成交量10.68万手，成交额4.67亿元。
资金流向数据方面，7月7日主力资金净流出8656.11万元，游资资金净流入258.79万元，散户资金净流入8397.33万元。
近5日资金流向一览
恒生电子融资融券信息显示，融资方面，当日融资买入5057.14万元，融资偿还3058.02万元，融资净买入1999.12万元，连续3日净买入累计6244.55万元。融券方面，融券卖出3.73万股，融券偿还21.7万股，融券余量54.09万股，融券余额2358.52万元。融资融券余额15.8亿元。近5日融资融券数据一览
该股主要指标及行业内排名
该股最近90天内共有29家机构给出评级，买入评级26家，增持评级3家；过去90天内机构目标均价为61.42。
注：主力资金为特大单成交，游资为大单成交，散户为中小单成交
为答谢广大客户长期以来给予的信任与支持，经与万联证券股份有限公司（以下简称“万联证券”）协商一致，英大基金管理有限公司（以下简称“本公司”）决定旗下基金参加万联证券的费率优惠活动。现将具体费率优惠情况公告
一、费率优惠活动
1、费率优惠内容
自本公司新增万联证券为旗下基金的代销机构之日起，投资者通过万联证券认购、申购(包含定期定额申购)本公司旗下在万联证券代销的基金，“定投费率无折扣、原申购手续费高于0.6%的，*优惠至0.6%，且不低于原费率的四折；原申购手续费低于0.6%的，则按原费率执行”。基金费率请详见基金合同、招募说明书（更新）等法律文件，以及本公司发布的*业务公告。
2、费率优惠期限
以本公司或万联证券官方网站所示公告为准。
二、重要提示
1、本优惠活动仅适用于我司产品在万联证券处于正常申购期的基金产品的前端收费模式的认购、申购(包含定期定额申购)手续费，不包括基金赎回、转换业务等其他业务的手续费。
2、费率优惠活动解释权归万联证券、本公司所有，有关优惠活动的具体规定如有变化，敬请投资者留意前述代销机构或本公司的有关公告。
3、费率优惠活动期间，业务办理的流程以万联证券的规定为准。投资者欲了解基金产品的详细情况，请仔细阅读基金的基金合同、招募说明书等法律文件。
三、投资者可通过以下途径了解或咨询相关情况
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风险提示：本公司承诺以诚实信用、勤勉尽责的原则管理和运用基金资产，但不保证基金一定盈利，也不保证*收益。敬请投资人注意投资风险。投资者投资基金前应认真阅读基金的基金合同、更新的招募说明书。
特此公告。
英大基金管理有限公司
2018年11月9日
英大基金管理有限公司关于
增加万联证券股份有限公司为旗下基金销售机构的公告
根据英大基金管理有限公司（以下简称“本公司”）与万联证券股份有限公司（以下简称“万联证券”）签署的基金销售代理协议，自 2018年11月9日起，增加万联证券为本公司旗下截至该日已成立的及处于募集期的开放式证券投资基金的销售机构。
投资者可以通过万联证券办理开户、认/申购、赎回、定期定额投资等业务（不开通基金转换业务），同时参与万联证券开展的基金申购费率优惠活动。
一、 适用基金范围
（一）已成立的基金
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（二）处于募集期的基金
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二、定期定额投资业务提示
1、投资者通过万联证券办理基金定期定额投资业务，应遵循万联证券的具体规定“定期定额投资*金额为200元，无折扣”。
2、投资者应当充分了解基金定期定额投资和零存整取等储蓄方式的区别。定期定额投资是引导投资者进行长期投资、平均投资成本的一种简单易行的投资方式。但是，定期定额投资并不能规避基金投资所固有的风险，不能保证投资者获得收益，也不是替代储蓄的等效理财方式。
三、费率优惠活动
自本公司新增万联证券为旗下基金的代销机构之日起，投资者可通过万联证券认/申购（含定期定额申购）本公告“一、适用基金范围”中所列的基金（仅限前端收费模式），具体折扣费率为：定期定额投资费率无折扣、原申购手续费高于0.6%的，*优惠至0.6%，且不低于原费率的四折；原申购手续费低于0.6%的，则按原费率执行。各基金原费率请详见基金合同、招募说明书（更新）等法律文件，以及本公司发布的*业务公告。
费率优惠期限以本公司或万联证券官方网站所示公告为准。费率优惠期限内，如本公司新增通过万联证券代销的基金产品，则该基金产品认购期内及开放申购当日起，将同时开通该基金上述优惠活动。
四、其他重要提示
1、投资者通过万联证券办理上述基金投资业务，具体办理规则及程序请按照万联证券的规定执行。
2、投资者欲了解各基金的详细情况，请仔细阅读刊登于本公司网站（www.ydamc.com）的各基金的基金合同、招募说明书（更新）等法律文件，以及相关业务公告。
3、本公告的解释权归本公司所有。
五、投资者可通过以下途径咨询详情
1、万联证券股份有限公司
客户服务电话：95322
万联证券网站：www.wlzq.cn
2、英大基金管理有限公司
客户服务电话：400-890-5288
公司网站：www.ydamc.com
风险提示：本公司承诺以诚实信用、勤勉尽责的原则管理和运用基金资产，但不保证基金一定盈利，也不保证*收益。敬请投资者注意投资风险。投资者投资于上述基金前应认真阅读基金的基金合同、招募说明书（更新）等法律文件，并选择适合自身风险承受能力的投资品种进行投资。
见习
近日，中国证监会公告，为促进内地与香港资本市场共同发展，中国证监会、香港证监会决定批准两地交易所正式将符合条件的交易型开放式基金（以下统一简称ETF）纳入内地与香港股票市场互联互通交易机制。互联互通下的ETF交易将于2022年7月4日开始。
无论是开通多年的沪深港通、基金互认安排，还是2021年启动的跨境理财通、债券通“南向通”，抑或是将于7月4日开始交易的两地ETF，都在不断推动两地市场互联互通机制的升级。
内地与香港的资本市场互联互通持续深化，背后也离不开金融科技的力量。面对每一次变化，恒生电子都做好准备，积极投入，全力支持。
一方面，恒生电子为券商提供系统支持，助力券商实现从开户、适当性、交易、行情发布到清算交收等经纪业务的全业务流程开展，为投资者开展沪港通、深港通业务提供金融服务。另一方面，针对基金公司、证券资管、保险资管等机构投资者的投资需求，恒生电子提供相应的投资交易管理系统，助力其实现全资产的统一配置、管理，以及风险的统一控制。面对QDII制度，恒生电子还打造了新一代境外证券投资管理系统，帮助国内QDII机构无缝连接到境外交易代理机构并通过全球交易网络服务实现对全球市场的投资交易。
2021年，粤港澳大湾区跨境理财通的推出，丰富了内地和港澳地区投资者的选择。而对于银行来说，“跨境理财通”则可以激活巨额的理财市场。其中，恒生电子可为银行提供完善的跨境理财通技术支持，包括账户管理、产品管理、资金清算、交易及渠道、业务报表等功能。目前，公司已支持中信银行、广发银行、汇丰银行、东亚银行、南洋银行等数家银行机构开展跨境理财通服务。
从股票到基金，再到债券、理财，互联互通的业务领域不断加宽，恒生电子表示，公司也将始终如一，“立足香港，面向世界”，逐步输出金融科技“软实力”，在经纪业务、财富管理、资产管理、机构服务等领域第一时间提供技术支撑。
（编辑 李波）
哈喽各位公考人，今天又收到了好多小伙伴的问题，小途非常乐意为大家解答，以帮助大家顺利备考，今日份的问题来喽~
银行有哪些类别？
1、国家银行
工商银行、建设银行、交通银行、农业银行、中国银行、国家开发银行、中国人民银行、中国进出口银行、中国邮政储蓄银行、中国农业发展银行。
其中中国建设银行、中国工商银行、中国农业银行、中国邮政储蓄银行、交通银行、中国银行被称为中国六大银行，是六个大型国有银行。
2、商业银行
渤海银行、光大银行、广发银行、恒丰银行、华夏银行、民生银行、平安银行、浦发银行、兴业银行、招商银行、浙商银行、中信银行。
3、外资合资港资
摩根大通银行、美国银行、花旗银行、东亚银行、恒生银行、汇丰银行、中德银行、友利银行、韩亚银行、正信银行、南洋商业银行。
4、城市商业银行
北京银行、上海银行、河北银行、南京银行、唐山银行、大连银行、锦州银行、包商银行、盛京银行、营口银行、哈尔滨银行、台州银行、温州银行、宁波银行、杭州银行、徽商银行、天津银行、江苏银行、九江银行、中原银行、洛阳银行、汉口银行、湖北银行、长沙银行、东莞银行、广州银行、桂林银行、昆仑银行、广西北部湾银行、重庆银行、成都银行、贵阳银行、重庆三峡银行、郑州银行、富滇银行、西安银行、长安银行、宁夏银行、吉林银行、江西银行、苏州银行、青岛银行、兰州银行、华融湘江银行、广东南粤银行、齐鲁银行、浙江稠州银行、齐商银行。
5、农村信用社
安徽农信、福建农信、甘肃农信、广东农信、广西农信、贵州农信、海南农信、河北农信、河南农信、湖北农信、湖南农信、吉林农信、江苏农信、江西农信、辽宁农信、青海农信、山东农信、山西农信、陕西农信、四川农信、新疆农信、云南农信、浙江农信、黑龙江农信、内蒙古农信。
6、农村商业银行
北京农商银行、成都农商银行、广州农商银行、上海农商银行、顺德农商银行、深圳农商银行、重庆农商银行、东莞农村商业银行、天津农商银行、武汉农村商业银行、杭州联合银行、青岛农商银行、南海农商银行、九台农商银行、常熟农商银行。
7、农村合作银行
鄞州银行、鹿城农村合作银行、珠江村镇银行、新华村镇银行、绍兴恒信银行、包商村镇银行、德商村镇银行、湖商村镇银行、沪农商村镇银行。
什么是银行校园招聘？
银行校园招聘主要以中、农、工、建、交五大银行其他商业银行，其招聘对象主要是各高校应届生毕业生。考试形式为机考，考试流程分为发布公告→宣讲会→网上报名→资格审查（网申阶段）→笔试通知→笔试→面试通知→面试→体检通知→录用签约→入行报到→开始工作。
特殊流程为：
出公告→宣讲会→资格审查（网申阶段）→初面（体检）→笔试→面试(根据地区不同分一面、二面)→入职体检（差额，等额）→录用签约→入行报到→新员工培训（实习）→开始工作。
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