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2022-06-30 11:02:42 股票 xcsgjz

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财联社6月14日讯(

图为证券公司券商分析师人数情况(人数前五十名)

财联社

在上述券商中,今年1月至5月人数出现持续性增长的券商不在少数,多达24家,分别有中信证券、国联证券、方正证券、国海证券、浙商证券、财通证券、民生证券、光大证券、首创证券、财信证券、东北证券、万联证券、川财证券、东莞证券、华融证券、江海证券、中泰证券、宏信证券、华龙证券、九州证券、南京证券、长城国瑞证券、中航证券、中邮证券。

图为证券公司今年以来分析师人数月度变化情况(增长)

与此同时,分析师出现持续性减少的券商也有13家,包括华金证券、汇丰前海证券、上海证券、新时代证券、东兴证券、国泰君安、华创证券、渤海证券、银泰证券、英大证券、国都证券、国开证券、爱建证券等。

图为证券公司今年以来分析师人数月度变化情况(减少)

在人员的持续更迭下,百余家券商的分析师人数排名也出现了变化,出现小规模洗牌。今年年初,分析师人数排名前十券商依序分别为中金公司、中信证券、国泰君安、海通证券、广发证券、长江证券、兴业证券、中信建投、华泰证券、国信证券。截至目前,前十名依序分别为中金公司、中信证券、国泰君安、长江证券、海通证券、广发证券、兴业证券、华泰证券、中信建投、招商证券等。

由此可以看到,海通证券从第三名降至第五名,国信证券离开前十梯队,长江证券超越广发证券,人数排名由第六名升至第四名,招商证券由原先的第十二位顺利挤进前十位。除此之外,国联证券、国海证券得益于分析师的持续加盟,席位出现大幅跃进。

虽然行业迎来近百名“新面孔”,并不能直接与券商研究所的研究实力挂钩,但作为投研能力的灵魂核心,持续涌入新鲜血液、完善用人体系的券商或在接下来的行业竞争中大有作为。

正式突破3500名人数关口

财联社

值得一提的是,今年以来人数的增长景象其实与2021年同期以及2021年下半年两个时间段产生有明显不同,在这两个时间段内,证券分析师人数持续减少,2021年同期减少40名左右的分析师,2021年下半年则减少近30名分析师。

在分析师人数出现增加的券商中,国金证券、山西证券、浙商证券、财通证券、开源证券、民生证券、银河证券、安信证券、光大证券、华福证券、首创证券、招商证券、北京高华证券、财信证券、东北证券、华泰证券、万联证券、野村东方、长江证券等券商今年以来均纳新了超过4位分析师,其中,国金证券、山西证券以及浙商证券分析师人数净增长7名,人数居前。

反观人数减少的券商中,东兴证券、国泰君安、华创证券、德邦证券、海通证券、汇丰前海证券、平安证券、太平洋证券也都出现至少3名分析师离开的情况。

今年2月离职人数最多

在就业形势异常严峻的今年,聚焦到今年以来每个月份,2月成了券商分析师们不约而同选择离职的月份,在该月,共有32名分析师发生就业情况变更,导致整体分析师人数净减少5名,而其中,安信证券、国元证券、海通证券、天风证券、长江证券、中金公司以及银河证券均减少了3名分析师。

今年券商分析师整体人数实现猛增依然主靠“金三银四”的黄金定律,招聘形势仍然符合往年的就业规律,在3月至4月是纳新高峰。

财联社

12家券商分析师选择在6月离开

进入今年6月以来,仅部分券商出现分析师离职情况。中金公司、证券、红塔证券、华宝证券、华泰证券、江海证券、南京证券、上海证券、首创证券、万和证券、新时代证券、中泰证券等券商分析师数量均出现减少。其中,中金公司是*分析师减少3名的券商,余下券商均是减员1名。

也有部分券商在当前节点迎来新的分析师加盟,包括渤海证券、广发证券、国泰君安、华创证券、华融证券、华鑫证券、开源证券、五矿证券、西部证券、长江证券、浙商证券、中信证券等券商,但人数增长并不明显,均只增加了1名分析师。

多方助力人才纳新

财联社

图为中证协官网集中公示的券商招聘情况

今年5月27日,中证协人才发展专业委员会召开第一次全体会议,提出要多措并举落实稳经济稳就业要求,会议提出五大就业“大礼包”:

一是集中展示行业机构人才招聘信息,完善协会官网的行业招聘专栏,为高校毕业生等青年就业创业提供咨询便利;

二是倡导行业机构在当前形势下,通过安排聘用、见习、实习等多渠道支持高校毕业生就业,通过行业公益行动平台资源支持高校毕业生等青年创业;

三是集中统计行业机构安排聘用、见习、实习等方式促进稳就业情况,调研收集高校毕业生等青年就业面临的共性问题,及时向政府相关部门反映推动解决;

四是继续实施疫情防控期间从业人员执业登记特别程序,优先保障高校毕业生等青年顺利入职到岗;

五是推动完善从业人员水平评价测试工作安排,切实保障新入职从业人员尽快完成水平评价测试。

中证协表示,证券行业应当在保就业稳就业上展现行业担当,结合自身的人才队伍建设,合理规划,远近结合,加大吸收青年人才资源的力度,努力增加高校毕业生就业创业的机会,下大力气健全人才培养机制和人才输送平台,在行业形成海纳百川的人才聚集效应和人才竞争优势,激发青年人才干事创业、为社会创造价值的活力,为行业高质量发展提供不竭的智力之本、动力之源。




焦炭价格

央广网北京6月25日消息(

和不少钢铁企业一样,泰山钢铁集团也有自己的焦炭生产线。但在自产自用的同时,这家企业每年还要向独立焦炭企业购买一部分焦炭,才能满足自身需求。泰山钢铁集团总经理邵书东告诉

邵书东介绍:“焦炭进一步降价的空间是有的,因为它的价格从去年一直到现在,已经都涨得很多了。虽然现在有点回落,但是回落的幅度和目前的钢材市场的价格和下游制品的价格是不相符的。所以这种报抱团挺价,我们认为应该是和当前的市场规律是不吻合的。”

冶金工业信息标准研究院数据显示,本周末八大品种钢材均价每吨比去年同期低了接近800元。虽然进口铁矿石价格每吨同比也降低了接近800元,但焦炭出厂均价在每吨3200元以上,处于历史较高水平,比去年同期高500元左右。冶金工业信息标准研究院党委书记、院长张龙强说,钢材利润空间几乎完全被焦炭价格上涨所侵蚀。

张龙强对

多家钢铁企业负责人透露,6月份以来,各地钢厂一直高负荷生产,但由于下游需求相对低迷,钢企库存持续攀升。与5月份相比,钢厂当前的库存水平要高20%到30%左右。在这样的背景下,到了7月份,钢厂受资金流限制,减产将在所难免。邵书东说,从钢铁行业对焦炭的需求来看,焦炭行业限产挺价的目标难以达成。

邵书东表示:“实际上是亏损都压到钢厂这个层面上来了,在这个层面上,他们要抱团挺价,但是钢厂也会减产,那需求也会也降低,这里就有一个市场博弈。从我们对当前的情况来看,如果下游需求使钢价继续维持那么低迷,甚至还弱势运行的话,焦炭挺价的意愿是比较难实现的。”

张龙强认为,焦炭限产挺价的原因还要继续向上游追溯,我国焦炭价格高企主要源于前端炼焦煤价格上涨。他建议从源头入手,进一步加大焦煤保供稳价力度,降低焦炭生产成本,稳定全产业链成本区间。引导产业链上下游共同参与完善价格机制,适度均衡全产业链利润分配。

张龙强表示:“我们国家煤炭不缺,但是焦煤缺,特别是主焦煤这一部分我们还是相对缺少,应该说依赖进口,对外依存度比较大,所以这个是它成本的一个关键支撑。焦煤特别是主焦煤这一部分如果价格下不来,焦炭再往下走,他(焦炭企业)可能经营也困难。”




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新京报讯(首席

5月12日,新京报

宏信证券2018年报显示,2018年,全年经纪业务净佣金收入1.58亿元,同比2017年下降37.26%, 两融业务利息净收入2366万元,同比2017年下滑12.6%,两融净佣金收入2550万元,同比2017年下滑41.6%。

资料显示,宏信证券有限责任公司前身为和兴证券经纪有限责任公司,2012年11月更名为宏信证券有限责任公司,公司前三大股东分别为:四川信托有限公司(占总股本的60.376%)、凉山州发展(控股)集团有限责任公司(占9.589%)、南充市国有资产投资经营有限责任公司(占6.705%)。

宏信证券称,公司第一大股东四川信托的资产规模和盈利能力短期内已在行业具有较为领先地位。宏信证券与四川信托积极开展信证合作,形成跨业强强联合的业务态势。

不过,四川信托去年业绩并不理想。

5月12日,新京报

四川信托在2018年报中表示,在“资管新规”去杠杆、去通道等“强监管”的政策指引下,信托公司 出现资产存量规模、信托业务收入的下滑。而传统融资类业务缩减、通道类业务 的进一步压缩也导致了信托公司短期内经营业绩出现一定程度下滑。

作为四川知名的金融企业,四川信托和宏信证券均属于宏达集团旗下。

资料显示,宏达集团作为中国500强企业,其产业涵盖工业、矿业、金融、地产、贸易和投资等六大板块,管理资产逾6000亿元人民币,员工20000余人,国内外成员企业60家。近年来,宏达集团实际控制人刘沧龙频现风波,其曾一度试图出售宏达资产,但如今正试图卷土重来。

今年4月,宏达集团在官网发布消息称,宏达集团党委扩大会议召开,极少公开露面的宏达集团董事局主席刘沧龙现身并宣布,全力推动宏达二次创业,向高质量发展。

他强调,宏达集团历经40年的创业与发展,有丰富的管理积淀和深厚的文化底蕴,有优势的金融和上市公司平台,有规模化的产业基础,有成熟的管理团队,有战略调整的预期安排,有基于能力和实力的信心和决心,有各级党委政府的关心和支持,一定能够战胜暂时的困难,实现2019年的目标任务。

在宏达集团体系内,位于云南的金鼎锌业和四川信托往往被认为是*质的两块资产。不过在今年1月,*人民法院作出判决书,宏达持有金鼎锌业60%股权无效,还需向金鼎锌业返还2003年至2012年获得的利润,这导致宏达股份直接陷入巨亏。

在失去这一大矿之际,四川信托在宏达集团资产版图内的地位更加凸显重要。

资料显示,四川信托有限公司经中国银监会批准、四川省工商行政管理局登记注册,于2010年11月28日正式成立,公司注册资本35亿元,管理信托资产规模逾3000亿元,经营收入、净利润、净资产收益率等各项指标进入行业前列。

2018年5月,有媒体报道称,在严监管下,行业流动性压力骤增,信托逾期事件频发。近日有投资者称,“四川信托-川诺2号集合资金信托计划”(以下简称“川诺产品”)在去年9月到期后,承诺延后6个月兑付,但至今未按期还款。

对此,四川信托方面回应称,“我们对这个事情非常重视,第一时间梳理这个项目的情况,跟投资顾问联系,敦促投资顾问圆融通公司协调相关方安排还款,目前两个项目各已收回投资款项400万元。”

四川信托在2018年报中称,2018年国内经济下行压力依然较大,“严监管”之下信托公司业务发展面临挑战。与此同时,金融混业加剧,金融同业竞争更加激烈,信托面临全面竞争。

四川信托表示,公司时刻将流动风险视为公司管理过程中的重要风险。在信托项目流 动性风险管理方面,公司严把项目准入关,严格测算交易对手现金流,从多个方 面评判融资方到期的兑付能力以及集中还款压力,并要求于投贷后不定期对项目 进行压力测试,持续关注企业的后续经营状况及其现金流状况。

新京报




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来源 | 独角金融


2020年5月底,四川信托陷入兑付危机,拟出售旗下控股券商宏信证券,欲变现股权摆脱困境。


时隔逾一年,宏信证券仍未“易主”。这一年多来,因资管、债券等业务合规问题不断暴露,宏信证券多次被监管部门处罚。


大股东四川信托正经历多事之秋,宏信证券目前待被转让,近日,一纸行政监管罚单再次给这家四川老牌券商迎头一棒。



1


宏信证券因多项违规

再遭四川证监局点名


1月10日,证监会四川监管局发布一份行政监管措施的决定,直指宏信证券多项违规行为,其核心问题为内部控制漏洞。


具体而言,宏信证券存在以下违规行为:一是风险监测系统未覆盖操作风险、声誉风险,且对其他各类风险的监测未集成在一个风险管理系统中;二是风险管理系统有效性不足,企业风险管理平台存在未处理的预警信息,公司也未及时对预警阈值进行评估和完善;三是压力测试机制有待健全,未进行多情景设置;四是公司风险指标体系中未包含风险容忍度,未实现对市场风险主要风控指标的逐日监控。


2021年5月,宏信证券已经收到一张四川监管局的警示函。因四川证监局在现场检查中发现宏信证券作为中天金融(000540.SZ)、舍得集团发行债券的主承销商和受托管理人,在上述公司债券发行的过程中违反债券发行相关规定,以及宏信证券自身薪酬递延机制不完善等。


2020年11月,宏信证券西安唐延路营业部因未审慎履行客户资料审核责任、反洗钱监控处置措施执行不及时,陕西证监局决定对其采取出具警示函的行政监管措施。


2020年8月,因违规新增表外代持、合规风控存在异地展业稽核审计次数不足等问题,宏信证券被证监会采取了暂停资产管理产品备案6个月的行政监管措施。


而在此两个月前的6月23日,宏信证券风控部负责人常亮曾因公司内部控制存在缺陷,经营管理混乱,严重损害委托人利益,并存在故意绕开监管的交易行为被采取过监管谈话措施。


频繁的罚单,对券商自身声誉评价产生一定影响,也可能影响券商的评级表现。


在2020年证券公司分类结果中,宏信证券获评CC级,2021年有13家券商被评为C类,其中宏信证券、太平洋证券、新时代证券等11家券商以“CCC”的评级垫底。


证券公司分类结果是证券监管部门以证券公司风险管理能力、持续合规状况为基础,结合公司业务发展状况,对其进行的综合性评价,其类别、级别的划分反映券商在行业内业务活动与其风险管理能力及合规管理水平相适应的相对水平。


目前正处于股权急寻买家的关键阶段,宏信证券的未来走向,受到市场高度关注。



2

经营业绩持续下降

投行、资管低迷


宏信证券前身为和兴证券,2012年11月,更名为宏信证券,四川信托持有其60.37%的股权,为其控股股东,而四川信托的控股股东是四川宏达(集团)有限公司。


2019年3月28日,四川信托已将6亿股宏信证券质押给中国信托业保障基金有限责任公司,质押期限一年。据其年报披露的信息,截至2020年底,该笔股权出质设立状态未发生变化。


宏信证券的总资产及净资本在业内排名靠后,虽是一家小型券商,但其资产管理业务也曾有过不俗的表现。


2015年前后,宏信证券进行人事变动。中信证券原副总经理吴玉明率领宋成、宋卫初等老部下入驻宏信证券。吴玉明担任宏信证券董事长,宋成、宋卫初为总裁、副总裁,负责经纪业务和资产管理业务。


中信高管团队的到来,宏信证券各项业务出现了大幅度增长。其中,宏信证券的资管业务净收入由2015年4781万元增长至2016年1.34亿元。宏信证券资管业务在一年的时间里增长1.8倍,其业内排名由2015年的第65名上升至47名,上升18个名次。


2018年,监管部门正式颁布资管新规,券商资管规模大幅度减小。宏信证券资管业务受此影响,资管业务总规模减少至419亿元,同比下降33%。


2019年,宏信证券资产管理业务受托管理规模为482亿元,较上年末增长14%,资产管理业务净收入1.23亿元,占公司总营收15.23%,同比增长86.95%。


不过,2020年8月,因违规新增表外代持、合规风控存在异地展业稽核审计次数不足等问题,宏信证券被采取暂停资产管理产品备案6个月(为接续存量产品所投资的未到期资产而新发行产品除外)的行政监管措施。因此,展业受限半年难免对其业务收入造成不利影响。


根据中国证券业协会发布的证券公司2019年经营业绩排名,宏信证券总资产103.96亿元,排名第81位;营业收入8.04亿元,排名第76位;净利润1.86亿元,排名第68位。2020年前述三项指标排名和经营数据均有所下滑,分别为83位(87.08亿元)、81位(7.3亿元)、76位(1.1亿元)。其中,净利润同比下降40.7%。


据wind数据,2021年前半年,宏信证券的营收和净利润持续同比下降,降幅分别为9.65%、16.93%。



受益于权益市场的发展,券商在财富管理业务上也大有可为,不少券商2020年资管业务突飞猛进。2020年,只有宏信证券、信达证券、长城国瑞等少数券商资管业务收入不足1亿元。宏信证券全年受托管理资产总规模同比下降36.51%,资产管理业务收入0.99亿元。


除了资管业务不景气,投行业务也在走下坡路,据wind数据显示的承销概况,宏信证券2021年股权承销规模下降,*、增发的募集资金规模均有所下滑,2021年承销家数13,2020年为27。


具体业务来看,经纪业务为宏信证券的传统业务,为其第一大营收来源。



此外,宏信证券还陷入多起诉讼纠纷中。爱企查显示,2018年以来,宏信证券共有9起被告身份的开庭公告案件。




3

股权被冻结,大股东危机未解

宏信证券未来走向何方?


2020年5月底,四川信托多只产品爆雷,逾期无法兑付,“窟窿”超250亿元,爆发信用危机已逾一年,至今仍未得到有效解决。


四川信托官网


四川信托对此次风险事件处置给出的方案中,承诺处置变现自有资产,《关于出售川信大厦房产的议案》及《关于转让宏信证券的议案》已经获得全体董事表决通过。


谈及接盘方情况时,接近宏信证券的人士曾对《证券时报》称,由于证券资产风险隔离较好,宏信证券并未受到大股东影响,宏信证券该部分股权资产也受到青睐。已有比较多的企业对宏信证券感兴趣,从四川地方企业到外地企业,从国企到央企都有,甚至有的已经入场开展尽职调查。


2020年四季度,数家金融机构曾向法院申请财产保全,其中就包括冻结其持有宏信证券的所有股权。据其2020年报有关公司股权质押和冻结的情况说明,数家银行向四川信托主张债权,并向法院申请财产保全,例如海口农村商业银行、浙江杭州余杭农商行、中江县农村信用合作联社、眉山农商行等7家银行。


据爱企查信息,多个四川成都中院执行裁定书显示,法院所冻结四川信托的多项财产中,均包括其持有宏信证券的所有股权(60.3761%、出资金额6.04亿元),冻结期限三年。截至2022年1月12日,共有16起裁定显示股权冻结状态,另有6起解除冻结的裁定,部分股权在2020年8月、10月、2021年5月被提前解除冻结。


此外,2021年12月,宏信证券新增2起法院公告,涉及债券交易纠纷,申请人为忻州市农村信用合作社联合社。据可查询的信息,该案涉及*宏信证券的定向资产管理计划,违约发生后,忻州市农村信用合作社联合社为担保方,申请了财产保全行为。


征途投资*合伙人王兆江表示,宏信证券受大股东的影响肯定很大。股权被冻结之后影响交易,上述裁定事宜意味着,大股东的违约问题不解决,在这些经济纠纷解决之前,四川信托持有宏信证券的股权很难交易过户。


王兆江认为,收购资产必然穿透股东,股东资产负债不透明的情况下,接盘方会慎之又慎。


深陷危机的大股东四川信托,待价而沽的宏信证券,这家川籍券商未来将去向何方?欢迎留言一起讨论!


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